ວິທີການເອົາຜູ້ໃດຜູ້ ໜຶ່ງ ຢູ່ໃນສະຖານທີ່ຂອງພວກເຂົາໂດຍບໍ່ມີການຫຍາບຄາຍ

 ວິທີການເອົາຜູ້ໃດຜູ້ ໜຶ່ງ ຢູ່ໃນສະຖານທີ່ຂອງພວກເຂົາໂດຍບໍ່ມີການຫຍາບຄາຍ

Thomas Sullivan

ຫາກເຈົ້າຕ້ອງການເອົາຄົນໃສ່ແທນພວກເຂົາຢ່າງບໍ່ດີ, ເຈົ້າອາດຈະຕົກເປັນເຫຍື່ອຂອງການຮຸກຮານທາງວາຈາ. ຕົວຢ່າງຂອງການຮຸກຮານທາງວາຈາລວມມີ:

  • ການໃສ່ຮ້າຍປ້າຍສີ
  • ການວິພາກວິຈານທີ່ກຽດຊັງ
  • ການເຍາະເຍີ້ຍ
  • ການເຍາະເຍີ້ຍ
  • ການຕັດສິນ
  • ຄຳເວົ້າທີ່ຫຍາບຄາຍ
  • ເວົ້າດ້ວຍນ້ຳສຽງທີ່ດູຖູກ
  • ການເຍາະເຍີ້ຍ
  • ພາສາທີ່ໜ້າລັງກຽດ
  • ໄພຂົ່ມຂູ່
  • ການລະເມີດສິດ, ພື້ນທີ່, ແລະຂອບເຂດ

ພຶດຕິກຳທີ່ຫຍາບຄາຍທັງໝົດນີ້ເຮັດໃຫ້ເຈົ້າຮູ້ສຶກຖືກໂຈມຕີ. ເນື່ອງ​ຈາກ​ວ່າ​ມະນຸດ​ມີ​ສາຍ​ເພື່ອ​ຮັກສາ​ຖານະ​ແລະ​ຄວາມ​ນັບຖື​ຂອງ​ຕົນ, ເຈົ້າ​ຮູ້ສຶກ​ວ່າ​ຕ້ອງ​ປ້ອງກັນ​ຕົວ​ເອງ. ເຈົ້າຮູ້ສຶກວ່າຕ້ອງເອົາຜູ້ຮຸກຮານເຂົ້າມາແທນ.

ແຕ່, ຕາມທີ່ເຈົ້າເຄີຍປະສົບ, ການເຮັດແບບນັ້ນມັກຈະເຮັດໃຫ້ສະຖານະການຮ້າຍແຮງຂຶ້ນ ແລະ ຮ້າຍແຮງຂຶ້ນສໍາລັບທັງສອງຝ່າຍ. ໄກຈາກການສາມາດຮັກສາກຽດສັກສີຂອງເຈົ້າໄດ້, ເຈົ້າຈະພົບກັບຄວາມຮຸກຮານ ແລະ ອາລົມ.

ເພາະສະນັ້ນ, ການຮູ້ວິທີເອົາໃຜຜູ້ໜຶ່ງເຂົ້າມາແທນທີ່ເຂົາເຈົ້າໂດຍບໍ່ເຮັດໃຫ້ສະຖານະການຮ້າຍແຮງຂຶ້ນແມ່ນທັກສະທາງສັງຄົມທີ່ສຳຄັນ.

ການສື່ສານ ຮູບແບບຕ່າງໆ

ເມື່ອມີຄົນປະພຶດຕົວຮຸກຮານຕໍ່ເຈົ້າ, ເຈົ້າມີສາມວິທີທີ່ເຈົ້າສາມາດຕອບສະໜອງໄດ້:

1. ຮຸກຮານ

ມັນກຳລັງພົບກັບໄຟ. ເຈົ້າຕອບໂຕ້ດ້ວຍການຮຸກຮານລະດັບດຽວກັນ ຫຼືຫຼາຍກວ່າເກົ່າ. ການຕອບສະໜອງຕໍ່ການຮຸກຮານດ້ວຍການຮຸກຮານເຮັດວຽກໄດ້ ເພາະວ່າຄົນ, ຄືກັນກັບສັດອື່ນໆ, ມີຄວາມອ່ອນໄຫວຕໍ່ກັບການຄອບງຳ ແລະ ການຂົ່ມຂູ່.

ການຕອບສະໜອງຕໍ່ການຮຸກຮານດ້ວຍການຮຸກຮານສື່ສານ:

ເບິ່ງ_ນຳ: ປະສົບການທີ່ຜ່ານມາຂອງພວກເຮົາສ້າງບຸກຄະລິກກະພາບຂອງພວກເຮົາແນວໃດ

“ຂ້ອຍຈະທຳຮ້າຍເຈົ້າ ຖ້າເຈົ້າທຳຮ້າຍຂ້ອຍ .”

ບໍ່ຫນຶ່ງຕ້ອງການທີ່ຈະເປັນອັນຕະລາຍ. ດັ່ງນັ້ນເຂົາເຈົ້າຈຶ່ງຖອຍຫຼັງ.

ແຕ່ມີໂອກາດ, ເຂົາເຈົ້າຈະບໍ່ຖອຍຫຼັງເພາະພວກເຂົາຮຸກຮານຄືກັນ. ຫຼືເຂົາເຈົ້າຈະບໍ່ທໍາຮ້າຍເຈົ້າໃນຕອນທໍາອິດ. ແທນທີ່ຈະ, ພວກເຂົາຈະໂຈມຕີຄືນ. ດັ່ງນັ້ນ, ການຕອບສະຫນອງຕໍ່ການຮຸກຮານດ້ວຍການຮຸກຮານມັກຈະເຮັດໃຫ້ສະຖານະການເພີ່ມຂຶ້ນ.

2. Passively

ການຕອບໂຕ້ຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງຕໍ່ການຮຸກຮານແມ່ນບໍ່ເຮັດຫຍັງເລີຍ. ຄົນທີ່ບໍ່ມີຕົວຕັ້ງຕົວຕີ ຫຼືຍອມຈຳນົນພົບວ່າມັນຍາກທີ່ຈະຢືນຢູ່ກັບຕົນເອງ. ດັ່ງນັ້ນ, ເຂົາເຈົ້າມັກຈະຍ່າງໄປທົ່ວ.

ເຂົາເຈົ້າບໍ່ມັກຖືກຍ່າງໄປມາ, ຄືກັບມະນຸດຄົນອື່ນໆ, ແຕ່ບໍ່ກ້າທີ່ຈະເຮັດຫຍັງກ່ຽວກັບມັນ. ດັ່ງນັ້ນ, ເຂົາເຈົ້າໄດ້ຮັບຄວາມເສຍຫາຍຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຕໍ່ຄວາມນັບຖືຕົນເອງຂອງເຂົາເຈົ້າ ແລະ ມີແນວໂນ້ມທີ່ຈະກາຍເປັນການຮຸກຮານແບບ passive-aggressive.

ດັ່ງທີ່ເຈົ້າເຫັນໄດ້, ຮູບແບບການສື່ສານເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນບໍ່ມີຫຍັງເລີຍນອກຈາກການຕອບໂຕ້ 'ຕໍ່ສູ້' ແລະ 'ການບິນ' ຕໍ່ໄພຂົ່ມຂູ່ທາງສັງຄົມ. ເມື່ອປະເຊີນກັບໄພຂົ່ມຂູ່ທາງສັງຄົມ, ຄົນສ່ວນໃຫຍ່ມີພຶດຕິກຳແບບຮຸກຮານ ຫຼື ບຸກບືນ.

3. ຢືນຢັນ

ມີການຕອບໂຕ້ທີສາມຕໍ່ການຮຸກຮານທີ່ມີຄົນຈໍານວນຫນ້ອຍຫຼາຍສາມາດປະຕິບັດໄດ້. ບາງ​ຄົນ​ທີ່​ຕອບ​ສະ​ໜອງ​ຢ່າງ​ໝັ້ນ​ຄົງ​ຢືນ​ຂຶ້ນ​ເພື່ອ​ຕົນ​ເອງ​ໂດຍ​ບໍ່​ໄດ້​ກ້າວ​ໄປ​ເຖິງ​ສິດ​ຂອງ​ຜູ້​ອື່ນ.

ນີ້​ບໍ່​ແມ່ນ​ເລື່ອງ​ງ່າຍ​ທີ່​ຈະ​ເຮັດ ແລະ​ຮຽກ​ຮ້ອງ​ໃຫ້​ມີ​ຄວາມ​ຮັບ​ຮູ້, ການ​ປະ​ຕິ​ບັດ, ແລະ​ການ​ຄວບ​ຄຸມ​ຕົນ​ເອງ​ຫຼາຍ.

ຄົນ​ທີ່​ໝັ້ນ​ໃຈ​ບໍ່​ມີ​ຄວາມ​ປາຖະໜາ​ທີ່​ຈະ​ແກ້ແຄ້ນ. ເປົ້າໝາຍດຽວຂອງພວກເຂົາແມ່ນເພື່ອປົກປ້ອງສິດທິຂອງເຂົາເຈົ້າ. ໃນທາງກົງກັນຂ້າມ, ຄົນຮຸກຮານ, ສະແຫວງຫາການແກ້ແຄ້ນໂດຍການຂົ່ມຂູ່ ແລະເອົາຄົນອື່ນເຂົ້າມາແທນ.

ບາງຄົນທີ່ຕ້ອງການໃຫ້ຄົນອື່ນເຂົ້າໄປໃນບ່ອນຂອງເຂົາເຈົ້າໂດຍບໍ່ມີການຫຍາບຄາຍຕ້ອງການແກ້ແຄ້ນ, ແຕ່ໃນທາງທີ່ປອດໄພ. ເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການສອນບົດຮຽນໃຫ້ຜູ້ຮຸກຮານຂອງເຂົາເຈົ້າ, ແຕ່ໃນແບບທີ່ບໍ່ເຮັດໃຫ້ສະຖານະການຮ້າຍແຮງຂຶ້ນ. ປ່ອຍລົດຊາດຂົມຢູ່ໃນປາກຂອງເຂົາເຈົ້າ. ແລະອີກຄົນຫນຶ່ງບໍ່ສາມາດເຮັດຫຍັງໄດ້ກັບມັນເພາະວ່າຜົນກະທົບແມ່ນຕໍ່າແຕ່ບໍ່ຕໍ່າພໍທີ່ຈະບໍ່ບີບຄັ້ນພວກມັນ.

ແນ່ນອນ, ການປະຕິບັດນີ້ແມ່ນຍາກກວ່າການຢືນຢັນ ແລະຕ້ອງການທັກສະທາງສັງຄົມລະດັບພະເຈົ້າ.

ສິນລະປະຂອງການຮຸກຮານທີ່ບໍ່ຮຸກຮານ

ກ່ອນທີ່ທ່ານຈະຕັດສິນໃຈເຮັດຫຍັງກ່ຽວກັບຄົນທີ່ຮຸກຮານ, ທ່ານຕ້ອງການໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າພວກເຂົາມີຄວາມຮຸກຮານແທ້ໆ. ບາງຄັ້ງບໍ່ຕ້ອງສົງໃສວ່າພວກເຂົາລະເມີດເຈົ້າ, ແຕ່ບາງຄັ້ງ, ມັນບໍ່ຈະແຈ້ງ.

ຜູ້ທີ່ໄດ້ຮັບບາດເຈັບ, ຕົວຢ່າງ, ມີແນວໂນ້ມທີ່ຈະກວດພົບໄພຂົ່ມຂູ່ທາງສັງຄົມຫຼາຍເກີນໄປ. ໃນຄໍາສັບຕ່າງໆອື່ນໆ, ພວກເຂົາເຈົ້າມັກຈະສົມມຸດວ່າມີການຮຸກຮານໃນບ່ອນທີ່ບໍ່ມີ.

ຖ້າທ່ານແນ່ໃຈວ່າຄົນອື່ນເປັນຄົນຂີ້ຄ້ານ, ແລະທ່ານຕ້ອງການໃຫ້ພວກເຂົາຢູ່ໃນສະຖານທີ່ຂອງພວກເຂົາໂດຍບໍ່ມີການເພີ່ມຂຶ້ນ, ນີ້ແມ່ນ. ບາງແນວຄວາມຄິດ:

ເບິ່ງ_ນຳ: ພວກ​ເຮົາ​ທຸກ​ຄົນ​ຄື​ກັນ​ແຕ່​ພວກ​ເຮົາ​ທັງ​ຫມົດ​ທີ່​ແຕກ​ຕ່າງ​ກັນ

1. ບໍ່ສົນໃຈທັງໝົດ

ກົນລະຍຸດນີ້ໃຊ້ໄດ້ດີທີ່ສຸດກັບຄົນແປກໜ້າ ແລະຄົນທີ່ທ່ານບໍ່ສົນໃຈຫຼາຍ. ພວກເຮົາຮູ້ສຶກເຈັບປວດເມື່ອຄົນແປກໜ້າທີ່ສຸ່ມໃສ່ໃຈເຮົາ. ປະຊາຊົນສົນໃຈປະຊາຊົນໃນທົ່ວໄປ. ແຕ່, ແນ່ນອນ, ເຈົ້າຈະບໍ່ສົນໃຈຄົນແປກໜ້າຫຼາຍເທົ່າທີ່ເຈົ້າສົນໃຈສະມາຊິກໃນຄອບຄົວ.

ຄົນແປກໜ້າທີ່ຫຍາບຄາຍຕໍ່ເຈົ້າບໍ່ຄຸ້ມຄ່າກັບເວລາ ແລະຄວາມສົນໃຈຂອງເຈົ້າໃນທຸກເວລາ. ໂດຍການບໍ່ສົນໃຈພວກມັນທັງໝົດ ແລະ ເຮັດຄືກັບວ່າບໍ່ມີຢູ່, ທ່ານກໍ່ເອົາພວກມັນໄປໃສ່ໃນທັນທີ.

ກົນລະຍຸດນີ້ຍັງໃຊ້ໄດ້ກັບຄົນໃກ້ຕົວເຈົ້າ ແຕ່ອາດມີຄວາມສ່ຽງເກີນໄປໃນສະຖານະການນັ້ນ. ທ່ານບໍ່ຕ້ອງການໃຫ້ພວກເຂົາມີຄວາມປະທັບໃຈທີ່ທ່ານບໍ່ສົນໃຈກັບການມີຢູ່ຂອງພວກເຂົາ.

2. ສະຫງົບຢູ່

ຫາກເຈົ້າໃຈຮ້າຍ, ເຈົ້າອາດຈະຮຸກຮານ. ຖ້າເຈົ້າຮູ້ສຶກຢ້ານ, ເຈົ້າອາດເປັນຕົວຕັ້ງຕົວຕີ. ເພື່ອຢືນຢັນ ແລະວາງພວກມັນໄວ້ຢ່າງອ່ອນໂຍນ, ເຈົ້າຕ້ອງຄວບຄຸມອາລົມຂອງເຈົ້າ. ມັນເປັນຄໍາແນະນໍາທີ່ດີແຕ່ຍາກທີ່ຈະປະຕິບັດ. ພວກເຮົາຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ຫຼິ້ນເກມຈິດໃຈບາງ. ຂ້ອຍຈະໃຫ້ຕົວແບບທາງຈິດແກ່ເຈົ້າເພື່ອຊ່ວຍເຈົ້າປະຕິບັດອັນນີ້:

ທຳອິດ, ໃຫ້ເຂົ້າໃຈວ່າການເຮັດໃຫ້ເຈົ້າມີອາລົມ ແລະ ເຮັດວຽກໄດ້ດີຂຶ້ນແມ່ນເປັນກົນລະຍຸດການຫມູນໃຊ້. ຄົນທີ່ພະຍາຍາມກະຕຸ້ນອາລົມຂອງເຈົ້າແມ່ນອາດຈະພະຍາຍາມຄວບຄຸມເຈົ້າ. ຖ້າພວກເຂົາເຮັດໃຫ້ເຈົ້າຮູ້ສຶກແບບທີ່ເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການເຮັດໃຫ້ເຈົ້າຮູ້ສຶກ, ເຂົາເຈົ້າສາມາດເຮັດໃຫ້ເຈົ້າເຮັດໃນສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການໃຫ້ເຈົ້າເຮັດໄດ້.

ອັນທີສອງ, ບາງຄົນເຊັ່ນ: ຄົນທີ່ຫຼົງໄຫຼ ແລະນັກສັງຄົມອາດເຮັດໃຫ້ເຈົ້າມີອາລົມໄດ້. ປະຕິກິລິຍາອອກຈາກເຈົ້າ.

ຈິນຕະນາການວ່າເຂົາເຈົ້າມີການຄວບຄຸມທາງໄກຂອງອາລົມຂອງເຈົ້າ, ນັ່ງຢູ່ເທິງຕຽງ, ປ່ຽນຊ່ອງທາງ ແລະຮັບຄວາມບັນເທີງຈາກປະຕິກິລິຍາທາງອາລົມຂອງເຈົ້າໃນຂະນະທີ່ເຈົ້າຢູ່ໂທລະທັດ.

ເຈົ້າເປັນມະນຸດ ແລະບໍ່ແມ່ນໂທລະທັດ. ມັນເຖິງເວລາແລ້ວທີ່ຈະດຶງເຄື່ອງຄວບຄຸມໄລຍະໄກຈາກພວກມັນເພື່ອບໍ່ໃຫ້ກົດປຸ່ມຂອງເຈົ້າໄດ້.

3. ກັ່ນຕອງອາລົມຂອງເຂົາເຈົ້າອອກ

ເຫດຜົນທີ່ເປັນການຍາກທີ່ຈະຫຼີກລ່ຽງການຮຸກຮານເມື່ອຖືກກະຕຸ້ນແມ່ນຍ້ອນວ່າການຮຸກຮານ, ໂດຍສະເພາະການຮຸກຮານທາງວາຈາ, ແມ່ນມີອາລົມ.

ພວກເຮົາຕອບສະ ໜອງ ອາລົມຕໍ່ການຂົ່ມເຫັງທາງອາລົມ.

ຕົວຢ່າງ, ເຈົ້າອາດຈະສັບສົນຖ້າຜູ້ໃດຜູ້ໜຶ່ງເວົ້າບາງຢ່າງທີ່ດູຖູກເຈົ້າໂດຍບໍ່ມີນໍ້າສຽງທີ່ດູຖູກ. ເຈົ້າຄົງຈະໂຕ້ວາທີວ່າພວກເຂົາຖືກປະຕິເສດຫຼືບໍ່.

ແຕ່ບາງອັນທີ່ເວົ້າແບບກາງໆດ້ວຍນໍ້າສຽງທີ່ດູຖູກເກືອບສະເໝີມາວ່າເປັນການຍົກຍ້ອງ. ເພາະມັນເປັນນ້ຳສຽງ ແລະຕົວຊີ້ບອກອື່ນໆທີ່ບໍ່ແມ່ນທາງວາຈາທີ່ເອົາອາລົມ ແລະ ກະຕຸ້ນອາລົມໃນຕົວເຮົາ.

ສະນັ້ນ, ການກັ່ນຕອງຈິດໃຈຂອງຄົນອື່ນສາມາດເປັນວິທີທີ່ດີເລີດທີ່ຈະບໍ່ຕອບສະໜອງຕໍ່ການກະຕຸ້ນໃຈ.

ວິທີໜຶ່ງທີ່ຈະໃຫ້ຜູ້ໃດຜູ້ໜຶ່ງເຂົ້າມາໃນບ່ອນຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງສຸພາບຄືການກ່າວຂໍ້ຄວາມຫຼາຍກວ່າວິທີການສົ່ງ. ຖ້າທ່ານບໍ່ສົນໃຈຢ່າງສິ້ນເຊີງວ່າມັນຖືກຈັດສົ່ງແນວໃດແລະຊອກຫາຂໍ້ບົກພ່ອງໃນເນື້ອຫາຂອງຂໍ້ຄວາມ, ທ່ານຈະເອົາຄົນອື່ນເຂົ້າມາແທນ.

ໂດຍການເວົ້າສິ່ງຕ່າງໆເຊັ່ນ "ຂ້ອຍບໍ່ເຫັນດີ" ຫຼື "ນັ້ນແມ່ນຄວາມຄິດເຫັນຂອງເຈົ້າ" ໃນ ອາລົມທີ່ຮາບພຽງ, ທ່ານເອົາການຂົ່ມເຫັງທາງອາລົມ ແລະແກ້ໄຂຂໍ້ເທັດຈິງ.

ບໍ່ມີຫຍັງທີ່ເຂົາເຈົ້າເຮັດໄດ້ກ່ຽວກັບເຈົ້າທີ່ບໍ່ເຫັນດີກັບເຂົາເຈົ້າ. ມັນບໍ່ແມ່ນການ​ໂຈມ​ຕີ​ເພື່ອ​ໃຫ້​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ບໍ່​ສາ​ມາດ​ໂຈມ​ຕີ​ກັບ​ຄືນ​ໄປ​ບ່ອນ​. ມັນມີລົດຊາດຂົມຢູ່ໃນປາກຂອງພວກມັນທີ່ເຂົາເຈົ້າບໍ່ສາມາດເຮັດຫຍັງໄດ້.

4. ໃຊ້ສະຕິປັນຍາແລະການກັບມາ

ການກັບມາມີຜົນດີເພາະວ່າພວກມັນບໍ່ຄາດຄິດ ແລະເຮັດໃຫ້ຜູ້ຮຸກຮານຕົກໃຈ. ພວກເຂົາເຈົ້າອະນຸຍາດໃຫ້ທ່ານຕີກັບຄືນໄປບ່ອນໂດຍບໍ່ມີການ escalating ສະຖານະການ. ເນື່ອງຈາກຜູ້ຮຸກຮານບໍ່ຮູ້ວິທີປະຕິກິລິຍາຕໍ່ການກັບມາຂອງເຈົ້າ, ພວກມັນຈຶ່ງຖືກຈັດໃສ່ແທນ.

ບາງຄົນມີປັນຍາອ່ອນຕາມທຳມະຊາດ ແລະກັບມາມີຜົນດີ. ເຈົ້າສາມາດຟັງເຂົາເຈົ້າ ແລະຮຽນຮູ້ວ່າເຂົາເຈົ້າຄິດແນວໃດ.

ຊາຍໃນຄລິບຂ້າງລຸ່ມນີ້ຮູ້ວ່າລາວອາດຈະຖືກປີ້ງຢູ່ໃນລາຍການ. ລາວຍອມຮັບໃນການສໍາພາດວ່າລາວສຶກສາ comeback ແລະ comedy ເພື່ອກະກຽມຕົນເອງ. ດັ່ງນັ້ນ, ລາວໄດ້ທໍາລາຍເຈົ້າພາບທັງຫມົດ:

ທ່ານຕ້ອງລະມັດລະວັງກັບການກັບມາຍ້ອນວ່າພວກເຂົາສາມາດ demeaning ແລະດັ່ງນັ້ນ, ຮຸກຮານ. ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າທ່ານກໍາລັງຕໍ່ສູ້ກັບໄຟ, ແນ່ນອນ. ທັງໝົດແມ່ນຍຸດຕິທຳໃນຄວາມຮັກ ແລະສົງຄາມ.

Thomas Sullivan

Jeremy Cruz ເປັນນັກຈິດຕະວິທະຍາທີ່ມີປະສົບການແລະເປັນຜູ້ຂຽນທີ່ອຸທິດຕົນເພື່ອແກ້ໄຂຄວາມສັບສົນຂອງຈິດໃຈຂອງມະນຸດ. ດ້ວຍຄວາມກະຕືລືລົ້ນສໍາລັບການເຂົ້າໃຈ intricacies ຂອງພຶດຕິກໍາຂອງມະນຸດ, Jeremy ໄດ້ມີສ່ວນຮ່ວມຢ່າງຈິງຈັງໃນການຄົ້ນຄວ້າແລະການປະຕິບັດສໍາລັບໃນໄລຍະທົດສະວັດ. ລາວຈົບປະລິນຍາເອກ. ໃນຈິດຕະວິທະຍາຈາກສະຖາບັນທີ່ມີຊື່ສຽງ, ບ່ອນທີ່ທ່ານໄດ້ຊ່ຽວຊານໃນຈິດຕະວິທະຍາມັນສະຫມອງແລະ neuropsychology.ໂດຍຜ່ານການຄົ້ນຄວ້າຢ່າງກວ້າງຂວາງຂອງລາວ, Jeremy ໄດ້ພັດທະນາຄວາມເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງກ່ຽວກັບປະກົດການທາງຈິດໃຈຕ່າງໆ, ລວມທັງຄວາມຊົງຈໍາ, ຄວາມຮັບຮູ້, ແລະຂະບວນການຕັດສິນໃຈ. ຄວາມຊໍານານຂອງລາວຍັງຂະຫຍາຍໄປສູ່ພາກສະຫນາມຂອງ psychopathology, ສຸມໃສ່ການວິນິດໄສແລະການປິ່ນປົວຄວາມຜິດປົກກະຕິຂອງສຸຂະພາບຈິດ.ຄວາມກະຕືລືລົ້ນຂອງ Jeremy ສໍາລັບການແລກປ່ຽນຄວາມຮູ້ເຮັດໃຫ້ລາວສ້າງຕັ້ງ blog ລາວ, ຄວາມເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບຈິດໃຈຂອງມະນຸດ. ໂດຍການຮັກສາຊັບພະຍາກອນທາງຈິດຕະສາດທີ່ກວ້າງຂວາງ, ລາວມີຈຸດປະສົງເພື່ອໃຫ້ຜູ້ອ່ານມີຄວາມເຂົ້າໃຈທີ່ມີຄຸນຄ່າກ່ຽວກັບຄວາມສັບສົນແລະຄວາມແຕກຕ່າງຂອງພຶດຕິກໍາຂອງມະນຸດ. ຈາກບົດຄວາມທີ່ກະຕຸ້ນຄວາມຄິດໄປສູ່ຄໍາແນະນໍາພາກປະຕິບັດ, Jeremy ສະເຫນີເວທີທີ່ສົມບູນແບບສໍາລັບທຸກຄົນທີ່ກໍາລັງຊອກຫາເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງເຂົາເຈົ້າກ່ຽວກັບຈິດໃຈຂອງມະນຸດ.ນອກເຫນືອໄປຈາກ blog ຂອງລາວ, Jeremy ຍັງອຸທິດເວລາຂອງລາວເພື່ອສອນວິຊາຈິດຕະວິທະຍາຢູ່ໃນມະຫາວິທະຍາໄລທີ່ມີຊື່ສຽງ, ບໍາລຸງລ້ຽງຈິດໃຈຂອງນັກຈິດຕະສາດແລະນັກຄົ້ນຄວ້າ. ຮູບແບບການສອນຂອງລາວທີ່ມີສ່ວນຮ່ວມແລະຄວາມປາຖະຫນາທີ່ແທ້ຈິງທີ່ຈະສ້າງແຮງບັນດານໃຈໃຫ້ຄົນອື່ນເຮັດໃຫ້ລາວເປັນສາດສະດາຈານທີ່ມີຄວາມເຄົາລົບນັບຖືແລະສະແຫວງຫາໃນພາກສະຫນາມ.ການປະກອບສ່ວນຂອງ Jeremy ຕໍ່ກັບໂລກຂອງຈິດຕະສາດຂະຫຍາຍອອກໄປນອກທາງວິຊາການ. ລາວ​ໄດ້​ພິມ​ເຜີຍ​ແຜ່​ເອກະສານ​ຄົ້ນຄວ້າ​ຫຼາຍ​ສະບັບ​ໃນ​ວາລະສານ​ທີ່​ມີ​ກຽດ, ​ໄດ້​ນຳ​ສະ​ເໜີ​ຜົນ​ການ​ຄົ້ນ​ພົບ​ຂອງ​ຕົນ​ໃນ​ກອງ​ປະຊຸມ​ສາກົນ, ​ແລະ​ປະກອບສ່ວນ​ພັດທະນາ​ລະບຽບ​ວິ​ໄນ. ດ້ວຍການອຸທິດຕົນທີ່ເຂັ້ມແຂງຂອງລາວເພື່ອກ້າວໄປສູ່ຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງພວກເຮົາກ່ຽວກັບຈິດໃຈຂອງມະນຸດ, Jeremy Cruz ຍັງສືບຕໍ່ສ້າງແຮງບັນດານໃຈແລະໃຫ້ຄວາມຮູ້ແກ່ຜູ້ອ່ານ, ນັກຈິດຕະສາດທີ່ປາດຖະຫນາ, ແລະນັກຄົ້ນຄວ້າອື່ນໆໃນການເດີນທາງຂອງພວກເຂົາໄປສູ່ການແກ້ໄຂຄວາມສັບສົນຂອງຈິດໃຈ.