हल्याण्ड कोड (RIASEC) मूल्याङ्कन परीक्षण मूल रूपमा जोन हल्याण्ड द्वारा विकसित गरिएको थियो। यसले तपाइँलाई तपाइँको रुचिको आधारमा तपाइँको लागि कस्तो प्रकारको क्यारियरहरू उपयुक्त छन् भनेर बताउँछ।

जब यो करियर छनोट गर्ने कुरा आउँछ, तपाईंको रुचिलाई ध्यानमा राखेर तपाईंको कामको सन्तुष्टि स्तरहरूमा महत्त्वपूर्ण प्रभाव पार्न सक्छ।

अवश्य पनि, सामान्य कार्य वातावरण, सहकर्मीहरू जस्ता कुराहरू , र पुरस्कार संरचनाहरू पनि महत्त्वपूर्ण छन् तर, मेरो विचारमा, रुचिहरू (प्रायः आवश्यकताहरूद्वारा आकार) पहिलो आउँछन्।

यो परीक्षण कार्य वातावरण र मानिसहरूलाई छवटा समूहहरूमा व्यापक रूपमा वर्गीकृत गर्न सकिन्छ भन्ने सिद्धान्तमा आधारित छ। RIASEC को संक्षिप्त रूप मा प्रत्येक अक्षर यी समूह मध्ये एक को लागि खडा छ।

RIASEC भनेको यथार्थवादी, खोजी, कलात्मक, सामाजिक, उद्यमी, र परम्परागत हो। यो चासोमा आधारित क्यारियर मूल्याङ्कन परीक्षणले तपाईंलाई यी प्रत्येक स्केलमा तपाईं कहाँ सुत्नु भएको छ भनी बताउनेछ।

यस परीक्षणले यी छवटा RIASEC डोमेनहरूमध्ये तपाईंको सबैभन्दा बलियो क्षेत्रहरू कुन हो भनी देखाउँछ र त्यसैमा आधारित क्यारियर छनौटहरू सुझाव दिन्छ।

जब तपाईंले परीक्षण गरिसक्नुभयो, तपाईंले आफ्नो तीन-अक्षरको हल्याण्ड कोड प्राप्त गर्नुहुनेछ जुन तपाईंले आफ्नो सबैभन्दा बलियो डोमेनहरूको संयोजनमा आधारित धेरै विशिष्ट क्यारियर सिफारिसहरू प्राप्त गर्न प्रयोग गर्न सक्नुहुन्छ।

RIASEC परीक्षण लिँदै

परीक्षणमा 48 वस्तुहरू हुन्छन्, प्रत्येकले गतिविधिको वर्णन गर्दछ। तपाईंले यी गतिविधिहरूलाई 'डिसलाइक' देखि 'इन्जॉय' सम्मको ५-बिन्दु स्केलमा कति आनन्द लिनुहुन्छ भन्ने आधारमा जवाफ दिनुपर्छ।

तपाईँले यी प्रत्येक गतिविधिहरू गर्न आवश्यक छैन र यदि तपाईंसँग सान्दर्भिक योग्यताहरू छैनन् भने चिन्ता नगर्नुहोस्। यदि तपाइँलाई यी गतिविधिहरू गर्न भनियो भने तपाइँको आनन्दको स्तर के हुन सक्छ भनेर आफैलाई सोध्नुहोस्।

तपाईंको व्यक्तिगत जानकारी सङ्कलन गरिने छैन र तपाईंको परिणामहरू हाम्रो डेटाबेसमा भण्डारण गरिने छैन। परीक्षण पूरा हुन करिब ५ मिनेट लाग्छ।

समय सकियो!

समय सकियो

सन्दर्भ:

लियाओ, एच.वाई., आर्मस्ट्रङ, पी.आई., & राउन्ड्स, जे (2008)। सार्वजनिक डोमेन आधारभूत रुचि मार्करहरूको विकास र प्रारम्भिक प्रमाणीकरण। व्यावसायिक व्यवहारको जर्नल , 73 (1), 159-183।