Понизноста може да се дефинира како ослободена од гордост и ароганција. Општеството ја цени понизноста како особина на личноста. Според тоа, луѓето имаат поттик да покажат понизност за да бидат вредни од другите.

Ова ги натера некои да покажат понизност кога, всушност, тие навистина не се чувствуваат скромни.

Лажната понизност е покажување понизност кога немате причина да бидете понизни или кога не Навистина не се чувствувам скромно. Бидејќи другите ја ценат понизноста, лажната понизност обично е стратегија за стекнување на придобивките од тоа да бидеме навистина понизни.

Ова нè доведува до прашањето: Зошто луѓето ја ценат понизноста?

Понизноста се смета за доблест затоа што гордоста и ароганцијата прават луѓето да се чувствуваат инфериорно. Луѓето секогаш се споредуваат себеси со другите. Кога ќе сфатат дека другите се над нив и бесрамно ја покажуваат својата супериорност, тоа ги прави да изгледаат лошо.

Правата страна на ова е што оние кои достигнуваат висок статус во животот се во искушение да се фалат со тоа. Рекламирањето на вашиот висок статус има свои придобивки. Оттука, успешните луѓе сакаат да покажат колку се успешни. Но, паметните меѓу нив се свесни за негативните ефекти од фалењето.

Така многу од нив тргнуваат по средниот пат на лажното смирение. Тоа е начин да ги стекнете придобивките од тоа да изгледате понизно, додека избегнувате да ги навредувате другите со гордост.

Парадоксот на понизност

Понизноста не е толку јасен концепт како што може да изгледа. Филозофии други научници сè уште дебатираат за тоа што навистина значи.

Еве што јас го нарекувам парадокс на понизност:

За да се биде понизен, прво треба да се биде голем и остварен. Неостварените луѓе немаат за што да бидат понизни. Но, во моментот кога знаете дека сте одлични, повеќе не сте понизни.

Ова покажува дека понизноста не е за тоа како една личност навистина се чувствува длабоко во себе, туку за тоа како прикажува самите себе. Не е важно како навистина се чувствува човекот. Сè додека нивното однесување и манири пренесуваат понизност, тие можат да ги натераат другите да мислат дека се навистина понизни, без оглед на тоа како навистина се чувствуваат.

Каде се вклопува лажната понизност во сето ова?

Луѓе откривајте лажна понизност само онаму каде што сигнализирањето на личноста не е во согласност со реалноста.

На пример, земете го предвид вработен кој добива унапредување. Им честитаат нивните соработници.

Реалноста е дека вработениот има стекнато некаков статус и треба да биде среќен. Како вработениот се справува со комплиментите ќе покаже дали покажува лажна понизност.

Ако вработениот ги признае комплиментите со насмевка и „Благодарам“, тие се однесуваат во согласност со нивната статусна добивка.

Меѓутоа, ако вработениот ги минимизира комплиментите, велејќи нешто како:

„О, не е ништо.“

„Само што имав среќа.“

“ Се чини дека шефот е добро расположен.“

Сите овие фрази може да се видат како лажна понизностбидејќи тие се директно против тоа како вработениот треба да се чувствува и да се однесува.

Основната човечка потреба да се импресионира

Општо земено, колку повеќе луѓето добиваат социо-економски статус, толку е поголема веројатноста тие да се да го рекламираат својот висок статус со цел да ги импресионираат другите. На крајот на краиштата, која е поентата да се има успех кога никој не знае за тоа? Не можете да ги максимизирате придобивките од успехот на тој начин.

Оваа желба да ги импресионирате другите е од фундаментално значење за човечката природа. Тоа е поважно од покажување гордост или ароганција. Оттука, кога општествено свесните луѓе разбираат дека нивната наметлива гордост може да ги измачува луѓето на погрешен начин, тие избегнуваат да се вклучат во тоа.

Сепак, тие сакаат да ги задржат придобивките од прикажувањето на нивниот висок статус, па затоа избираат да го сторат тоа во суптилни начини. Еден таков суптилен начин е покажувањето лажна понизност.

Што води до вистинска понизност?

Вистинската понизност е исклучително ретка. Тоа е кога личноста навистина се чувствува понизно или верува дека нивниот придонес за сопствениот успех бил прилично мал. Често се појавува кога некое лице верува дека нивниот успех е минлив.

На пример, еден претприемач кој вкусил неуспех веројатно ќе биде скромен кога ќе успее. Ако веруваат дека можат повторно да пропаднат, поголема е веројатноста да бидат скромни.

Кога личноста чувствува дека нивниот успех е минлив, поголема е веројатноста да биде навистина скромна. Зошто?

Повторно, тоа е затоа што сакаат да ги импресионираат другите.Ако тие се фалат денес, но не успеат утре, знаат дека луѓето утре ќе ги гледаат со презир.

Значи, вистинската понизност можеби не е ништо повеќе од страв од неможност да се одржи високиот статус, и оттука , паѓајќи во очите на другите.

Колку повисоко одите, толку потешко паѓате. Оние кои се екстремно фалбаџии ќе се чувствуваат полошо кога ќе пропаднат. Луѓето ќе ги гледаат со презир и ќе ги сожалуваат повеќе.

Од друга страна, оние кои се скромни, дури и кога се успешни, можат да ги избегнат овие ризици доколку не успеат или го изгубат статусот.

Ова е причината зошто надворешниот успех не е цврста основа за самодоверба. Нечија самодоверба треба да се заснова на внатрешните квалитети (како што се интелигенцијата, трпеливоста и упорноста) кои не може да ги допре ниту една животна трагедија. статус или што мислат другите, реалноста може да биде сосема поинаква. Затоа што тие длабоко се грижат за тоа што мислат другите може да биде причината поради која се толку скромни. Понизноста за нив е стратегија за избегнување на ризиците од фалење.

Причините поради кои луѓето покажуваат лажна понизност

Покрај тоа што сакаат да избегнат да ги навредуваат другите и индиректно да покажат гордост, постојат и други причини поради кои луѓето покажуваат лажно смирение. Накратко, луѓето покажуваат лажна понизност:

1. За да се избегне навреда на другите

Како што беше дискутирано претходно, лажната понизност е главно астратегија за избегнување навреда на другите. Дали работи? Не секогаш.

Како во примерот на вработениот погоре, кога луѓето ја споредуваат лажната понизност со реалноста и забележуваат несогласувања, тој што покажува лажна понизност се гледа како неискрен. Луѓето повеќе сакаат искрени фалбаџии отколку понизни.1

2. Да се ​​покаже гордост индиректно

Ова е последица на парадоксот дека за да бидеш понизен, прво треба да бидеш одличен. Кога луѓето не можат директно да ја покажат својата големина, тие прибегнуваат кон индиректни мерки како што е лажното понизност.

Лажното понизност се манифестира во однесувања како што е отклонување на вниманието од или минимизирање на успехот или позитивната особина.2

На пример, кога луѓето ги објавуваат своите убави селфи фотографии на социјалните мрежи, тие често додаваат натпис што го одзема вниманието од самата слика.

Користење натпис како „Гледај колку ми е жешко“ би било премногу директно, дури и ако тоа е она што човекот навистина сака да го пренесе. Некои социјално без знаење го прават ова, но повеќето не.

Наместо тоа, повеќето луѓе ќе додадат тотално ирелевантен инспиративен цитат за да го одвлечат вниманието од нивните слики. Или ќе зборуваат за некој предмет што го држат или ќе кажат нешто за местото каде што кликнале на сликата - сите обиди да го одвлечат вниманието од нивните слики.

3. За да се намали конкуренцијата

Покажувајќи им на вашите конкуренти дека сте помалку компетентни отколку што навистина стесе е паметна стратегија. Сите наидовме на оној средношколец кој вели дека не учел ништо, но на крајот добивал највисоки оценки.

Кога вашите натпреварувачи знаат за вашата компетентност, тие ќе ја засилат својата игра за да се натпреваруваат со вас . Кога немаат поим колку сте конкурентни, тие се задушени во лажно чувство на безбедност. По ѓаволите, ако сте добри, можеби дури и ќе помислат дека сте некомпетентни.

4. За да манипулираат со другите

Некои луѓе покажуваат лажна понизност за да извлечат услуги од другите.3

Тие „играат беспомошни“ за да ве натераат да направите нешто кога, всушност, тие не се толку беспомошни како што се прикажуваат себеси. Ова е исклучително досадно однесување, а луѓето кои можат да го откријат на крајот ги мразат таквите манипулатори. Побарајте помош кога навистина ви е потребна.

5. Да бараме комплименти

Сите сакаме да добиваме комплименти, но многу луѓе не се толку дарежливи со нивните комплименти. Прикажувањето лажна понизност е еден од начините да се извлечат комплименти од луѓето.

На пример, сопругата која подготвува јадење и сака да извлече комплимент од нејзиниот сопруг може да каже нешто како:

„Вкус е ужасно. Јас го збркав. Јас сум толку ужасен готвач.“

Мажот го вкусува тоа и вели:

„Не, душо. Тоа е вкусно. Вие сте одличен готвач!“

Дали видовте што се случи овде? Да не се минимизираше себеси, големи се шансите дека сопругот ќе го изеде јадењето безсе мачи да и дава комплименти. Со минимизирање на себеси, таа ги зголеми шансите да добие комплимент.

Кога гордоста е добра, а кога е лоша?

Главното нешто од оваа статија е тоа што луѓето сакаат да бидете повеќе искрени отколку што сакаат да бидете понизни. И покрај тоа што покажувањето гордост може да ги повреди луѓето затоа што ги прави да изгледаат лошо, тие ќе ве почитуваат затоа што го „поседувате“ вашиот успех.

Запомнете дека луѓето секогаш ги споредуваат вашите сигнали со реалноста. Ако мислат дека вашата гордост е добро заработена, можеби ќе ви се допаднат и ќе ви се восхитуваат. Ако вашата гордост е непропорционална со вашата реалност, ќе ве гледаат со презир и ќе ве исмејуваат.

Истото важи и за понизноста. Вашата понизност веројатно ќе биде протолкувана како лажна ако е спротивно на вашето сегашно ниво на успех. Кога луѓето можат да откријат некоја задна намера зад вашата лажна понизност, тие помалку ќе мислат на вас.

Што ако сте ултра успешни, но навистина се чувствувате скромни? Како да покажете понизност без да ви се чини лажна понизност?

Би рекол да го поседувате вашиот успех без да ги понижувате другите. Примамливо е да ги понижувате другите кога сте успешни, да го истакнете јазот меѓу нив и вас. Само оние кои навистина ги совладале своите социјални вештини можат да избегнат да паднат во оваа замка.

Референци

1. Штајнметц, Ј., Сезер, О., & Sedikides, C. (2017). Неправилно управување со впечатоците: Луѓето како неспособни самопрезентери. Социјална и личностКомпас за психологија , 11 (6), e12321.
2. McMullin, I. (2013). Скромност. Меѓународна енциклопедија за етика , 1-6.
3. Akhtar, S. (2018). Понизност. The American Journal of Psychoanalysis , 78 (1), 1-27.