ಮಾನವ ಸಮಾಜಗಳು ಅಸಮಾನವಾಗಿವೆ. ಇದು ಕೆಲವು ಜನರು ಇತರರಿಗಿಂತ ಸಮಾಜಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚು ಮೌಲ್ಯಯುತವಾದ ನೈಸರ್ಗಿಕ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿದೆ. ಯಾವುದೇ ಗುಂಪಿನಂತೆ, ಗುಂಪಿನ ಯಶಸ್ಸಿಗೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುವ ಸದಸ್ಯರನ್ನು ಸಮಾಜವು ಗೌರವಿಸುತ್ತದೆ.

ನೀವು ಸಮಾಜಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡಿದರೆ ನೀವು ಮೌಲ್ಯಯುತ ಮತ್ತು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನವನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತೀರಿ. ನೀವು ಮಾಡದಿದ್ದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಸ್ಥಿತಿಯು ಕಡಿಮೆಯಿರುತ್ತದೆ.

ಸಮಾಜದ ಯಶಸ್ಸಿಗೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುವುದರ ಮೂಲಕ ನನ್ನ ಅರ್ಥವೇನು?

ಮುಖ್ಯವಾಗಿ, ಇದು ಇತರ ಸದಸ್ಯರು ಬದುಕಲು ಮತ್ತು ಸಂತಾನೋತ್ಪತ್ತಿಯ ಯಶಸ್ಸನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಇವು ಪ್ರಮುಖ ಮಾನವ ಅಗತ್ಯಗಳು. ಈ ಮೂಲಭೂತ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುವ ಅಥವಾ ಈ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ಉತ್ತಮ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ಇರಿಸುವ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಜನರು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ.

ಮತ್ತು ಈ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ಇತರರಿಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುವವರು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿದ್ದಾರೆ.

ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಇತರರು ಬದುಕಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುವ ವೈದ್ಯರು ಹೆಚ್ಚು ಗೌರವಾನ್ವಿತರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ಮೌಲ್ಯಯುತರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಅದೇ ರೀತಿ, ಇತರರಿಗೆ ಜೀವನೋಪಾಯವನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ಉದ್ಯಮಿಯೂ ಸಹ ಹೆಚ್ಚು ಮೌಲ್ಯಯುತವಾಗಿದೆ.

ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ಜನರು ಹೆಚ್ಚಿನ ಅಧಿಕಾರವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವುದರಿಂದ ಕೆಳಮಟ್ಟದ ಜನರನ್ನು ಹೆದರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವಿರಿ ಎಂದರೆ ನೀವು ಪ್ರಬಲ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ಕೆಳಮಟ್ಟದ ಸ್ಥಿತಿಯು ನೀವು ಅಧೀನ ಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿರುತ್ತೀರಿ ಎಂದರ್ಥ.

ಈ ಪ್ರಾಬಲ್ಯ-ವಿಧೇಯತೆಯನ್ನು ನಾವು ಎಲ್ಲೆಡೆ-ಕುಟುಂಬದಿಂದ ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂಸ್ಥೆಗಳವರೆಗೆ ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕವಾಗಿ ನೋಡುತ್ತೇವೆ. ಇದು ಮಾನವ ಸ್ವಭಾವದಲ್ಲಿ ಆಳವಾಗಿ ಹುದುಗಿದೆ.

ಆಧಿಪತ್ಯ ಮತ್ತು ಬೆದರಿಕೆಯ ಉದ್ದೇಶ

ಪ್ರಬಲ ಮತ್ತು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಶಕ್ತಿಶಾಲಿಯಾಗಿರುವುದರಿಂದ, ಅವರು ಕಡಿಮೆ ಶಕ್ತಿಶಾಲಿ, ವಿಧೇಯ ಮತ್ತು ಮತ್ತು ಸುಲಭವಾಗಿ ನಿಯಂತ್ರಿಸಬಹುದುಯಾರಾದರೂ ತೋರಿಸಿದಾಗ ಏನೋ ಆಫ್ ಆಗಿದೆ. ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ, ಅವರು ಶೋಷಣೆಯ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಮೆಚ್ಚಬೇಕೇ ಅಥವಾ ಉನ್ನತರಾಗಿರಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವುದಕ್ಕಾಗಿ ಅವರನ್ನು ತಿರಸ್ಕರಿಸಬೇಕೇ ಎಂಬ ಬಗ್ಗೆ ಅವರು ಗೊಂದಲಕ್ಕೊಳಗಾಗುತ್ತಾರೆ.

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ:

ಯಾರಾದರೂ ತೋರ್ಪಡಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸಿದರೆ ನಿಮ್ಮ ಉಪಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ತುಂಬಾ, ಅವರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿರಬಹುದು. ನೀವು ಹೊಂದಿರದಿದ್ದನ್ನು ಅವರು ಹೇಗೆ ಪಡೆದುಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅವರು ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡಿದಾಗ ಬೆದರಿಕೆಯ ಪ್ರಯತ್ನವು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿರುತ್ತದೆ.

ಇದಕ್ಕೆ ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯು ಅನರ್ಹವಾಗಿದೆ ಏಕೆಂದರೆ ನೀವು ಅವರಲ್ಲಿರುವುದನ್ನು ನೀವು ಪಡೆದುಕೊಂಡಿಲ್ಲ. ಇದು ಅವರಿಗೆ ಸಂತೋಷವಾಗದೆ ಅವರನ್ನು ಅಭಿನಂದಿಸುವುದರಲ್ಲಿ ಪ್ರಕಟವಾಗುತ್ತದೆ.

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸರಿಪಡಿಸುವುದು:

ಜನರು ಖಾಲಿ ಅಭಿನಂದನೆಗಳನ್ನು ಪತ್ತೆಹಚ್ಚುವಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ನೀವು ಅವರಿಗೆ ಯಾವಾಗ ಸಂತೋಷವಾಗಿರುವಿರಿ ಮತ್ತು ನೀವು ಇಲ್ಲದಿರುವಾಗ ಅವರಿಗೆ ತಿಳಿದಿದೆ. ಇದು ನಿಮ್ಮ ದೇಹ ಭಾಷೆಯಲ್ಲಿ ಸೋರಿಕೆಯಾಗುತ್ತದೆ.

ನೀವು ಅವರಿಗೆ ಸಂತೋಷವಾಗದಿದ್ದರೆ, ನೀವು ಅವರ ಶ್ರೇಷ್ಠತೆ ಮತ್ತು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನವನ್ನು ದೃಢೀಕರಿಸುತ್ತೀರಿ. ಅವರ ಸಾಧನೆಯು ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಪಂಚದಲ್ಲಿ ಕ್ಷೀಣಿಸಲು ಕಾರಣವಾಯಿತು.

ಬದಲಿಗೆ, ಅವರ ಸಾಧನೆಗಳು ನಿಮಗೆ ಮುಖ್ಯವಲ್ಲ ಎಂಬಂತೆ ಕಣ್ಣು ಮುಚ್ಚಿ. ಅಥವಾ, ಬಾರ್ ಅನ್ನು ಹೆಚ್ಚು ಹೊಂದಿಸುವ ಮೂಲಕ ನೀವು ಅವರ ಸಾಧನೆಗಳನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಬಹುದು.

ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಅವರು ಹೀಗೆ ಹೇಳಿದರೆ:

“ನಾನು ಈ ತಿಂಗಳು 100 ಮಾರಾಟ ಮಾಡಿದ್ದೇನೆ.”

ನೀವು ಹೇಳಬಹುದು :

“ಅದು ಅದ್ಭುತವಾಗಿದೆ, ಆದರೆ 200 ಪ್ರಭಾವಶಾಲಿಯಾಗಿತ್ತು.”

ಅವರು ತಮ್ಮ ಯಶಸ್ಸನ್ನು ನಿಮ್ಮ ಮುಖಕ್ಕೆ ಉಜ್ಜುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ನಿಮಗೆ ಖಚಿತವಾದಾಗ ಮಾತ್ರ ಅದನ್ನು ಮಾಡಿ. ಅವರ ಸಾಧನೆಗಳಿಂದ ನೀವು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಬೆದರಿದಾಗ ಅಲ್ಲ.

ನೀವು ಕಾಳಜಿವಹಿಸುವ ಜನರ ಸಾಧನೆಗಳನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವುದನ್ನು ನಾನು ಎಂದಿಗೂ ಸಮರ್ಥಿಸುವುದಿಲ್ಲ.ಸುಮಾರು. ಜನರನ್ನು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸುವುದರಲ್ಲಿ ನಾನು ಬಲವಾಗಿ ನಂಬುತ್ತೇನೆ. ಆದರೆ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಕೀಳಾಗಿ ಭಾವಿಸುವಂತೆ ಮಾಡುವವರು ನಿಮ್ಮ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಕ್ಕೆ ಅರ್ಹರಲ್ಲ.

8. ಸಂಭಾಷಣೆಗಳನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುವುದು

ಜನರು ಮೌಖಿಕ ಸಂವಹನದ ಮೂಲಕವೂ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಬಹುದು. ಸಂಭಾಷಣೆಯ ಅಂಶಗಳನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವ ಮೂಲಕ ಇದನ್ನು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ:

• ಯಾರು ಮೊದಲು ಮಾತನಾಡುತ್ತಾರೆ
• ಸಂವಾದವನ್ನು ಯಾರು ಕೊನೆಗೊಳಿಸುತ್ತಾರೆ
• ಯಾವ ವಿಷಯಗಳ ಕುರಿತು ಮಾತನಾಡಬೇಕು
• ಯಾರು ಹೆಚ್ಚು ಮಾತನಾಡುತ್ತಾರೆ

ಜನರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುವ ಮೂಲಕ ಸಂಭಾಷಣೆಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಸಂಭಾಷಣೆಯ ನೆಲವನ್ನು ತಮಗಾಗಿ ಬಯಸುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ನಿಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಲು ಮತ್ತು ನಿಮಗೆ ಆಗಾಗ್ಗೆ ಅಡ್ಡಿಪಡಿಸಲು ಬಿಡುವುದಿಲ್ಲ.

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ:

ಜನರು ನಿಮ್ಮ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಲು ಅವಕಾಶ ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತಾರೆ. ನೀವು ಇದನ್ನು ಮಾಡಿದಾಗ, ನೀವು ಹೇಳಬೇಕಾದುದನ್ನು ನೀವು ಮುಖ್ಯವಲ್ಲ ಎಂದು ಸಂವಹನ ಮಾಡುತ್ತೀರಿ. ಮತ್ತು, ಎಕ್ಸ್ಟ್ರಾಪೋಲೇಶನ್ ಮೂಲಕ, ನೀವು ಅಮುಖ್ಯರಾಗಿದ್ದೀರಿ. ಯಾರಾದರೂ ಸಂಭಾಷಣೆಯನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿರುವಾಗ ನೀವು ಅದನ್ನು ಯಾವಾಗಲೂ ಅನುಭವಿಸಬಹುದು.

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸರಿಪಡಿಸುವುದು:

ನೀವು ಹೇಳುವುದು ಮುಖ್ಯ, ಮತ್ತು ಇತರರು ನಿಮ್ಮ ಮಾತನ್ನು ಕೇಳಬೇಕು. ಅವರು ಮಾಡದಿದ್ದರೆ, ಸಂಭಾಷಣೆಯನ್ನು ಬಿಡಿ.

ಅಧಿಕಾರದ ಹಸಿವುಳ್ಳ ಜನರೊಂದಿಗೆ, ಪ್ರತಿ ಸಂಭಾಷಣೆಯು ಅನಗತ್ಯವಾಗಿ ವಾದ ಅಥವಾ ಚರ್ಚೆಯಾಗಿ ಬದಲಾಗುವುದನ್ನು ನೀವು ಗಮನಿಸಬಹುದು.

ಇತ್ತೀಚೆಗೆ, ನಾನು '' ಸಂಬಂಧಿಕರೊಂದಿಗೆ ಚರ್ಚೆ. ಚರ್ಚೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸಿದ್ದನ್ನು ಶೀಘ್ರದಲ್ಲೇ ವಾದದ ಬಟ್ಟೆಗಳನ್ನು ಧರಿಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿತು.

ನಾನು ಹೇಳುವುದನ್ನು ಅವರು ಕೇಳುತ್ತಿರಲಿಲ್ಲ. ಅವರು ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ವಾಂತಿ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ನನ್ನ ಮೇಲೆ ಮಾತನಾಡಿದರುಅವರು ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ರಚನೆಯಿಲ್ಲದ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ತಿಳಿದಿದ್ದರು. ಅವರು ನನಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ತಿಳಿದಿದ್ದಾರೆಂದು ನನಗೆ ತೋರಿಸಲು ಅವರು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆಂದು ನನಗೆ ಅನಿಸಿತು.

ನಾನು ಇದನ್ನು ಅರಿತುಕೊಂಡಾಗ, ನಾನು ಸಂಭಾಷಣೆಯನ್ನು ನಿಧಾನವಾಗಿ ಕೊನೆಗೊಳಿಸಿದೆ. ಸಂಭಾಷಣೆಯು ತನ್ನದೇ ಆದ ಮೇಲೆ ಕಡಿಮೆಯಾಗುವವರೆಗೂ ನಾನು ಸಮಾನ ತೀವ್ರತೆಯಿಂದ ಭಾಗವಹಿಸಲು ನಿರಾಕರಿಸಿದೆ. ಮುಂದುವರಿಯುವುದರಲ್ಲಿ ನನಗೆ ಯಾವುದೇ ಅರ್ಥವಿಲ್ಲ. ಅವರು ತಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಲು ಅವಕಾಶ ನೀಡುವ ಮೂಲಕ ನಾನು ಅವರಿಗೆ 'ಗೆಲ್ಲಲು' ಅವಕಾಶ ಮಾಡಿಕೊಟ್ಟಂತೆ ತೋರುತ್ತಿದ್ದರೂ, ನಾನು ಸಂಭಾಷಣೆಯನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಿ ಮತ್ತು ನಿರ್ಲಿಪ್ತಗೊಳಿಸುವ ಮೂಲಕ ಸಂಭಾಷಣೆಯನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸಿದೆ.

ನೀವು ಈ ಲೇಖನದಲ್ಲಿ ಪದೇ ಪದೇ ನೋಡಿದಂತೆ, ನಿರ್ಲಿಪ್ತತೆಯು ಶಕ್ತಿಯಾಗಿದೆ .

ಕೆಳಮಟ್ಟದ ಜನರು. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಉನ್ನತ ಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿರುವ ಜನರು ಕೆಳಮಟ್ಟದ ಜನರನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸಲು ಏನನ್ನೂ ಮಾಡಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ.

ಕಡಿಮೆ-ಸ್ಥಿತಿಯ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಕಂಡಾಗ, ಮೊದಲಿನವರು ಅವರನ್ನು ಚುಂಬಿಸುತ್ತಾರೆ. ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಾಗಿ ಅವರು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ವಿಧೇಯ ಮೋಡ್‌ಗೆ ಹೋಗುತ್ತಾರೆ.

ಜನರು ಶ್ರೀಮಂತ ಪುರುಷರು ಮತ್ತು ಸುಂದರ ಮಹಿಳೆಯರನ್ನು ಹೇಗೆ ನಡೆಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ಯೋಚಿಸಿ- ವಾದಯೋಗ್ಯವಾಗಿ ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ಅತ್ಯಂತ ಶಕ್ತಿಶಾಲಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು. ಶ್ರೀಮಂತನೊಬ್ಬ ಅಲಂಕಾರಿಕ ಕಾರಿನಿಂದ ಹೊರಡುವುದು ತಲೆ ತಿರುಗುವಂತೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಸೆಕ್ಯುರಿಟಿ ಗಾರ್ಡ್‌ಗಳು ಅವರಿಗೆ ವಂದನೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಾರೆ. ಒಬ್ಬ ಸುಂದರ ಮಹಿಳೆಯು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ತನ್ನ ಕರೆಗೆ ಜನರ ಗುಂಪನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾಳೆ.

ಮಲೆನಾ ಚಲನಚಿತ್ರದ ಈ ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ದೃಶ್ಯವು ಸುಂದರ ಮಹಿಳೆಯ ಶಕ್ತಿಯ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉದಾಹರಣೆಯನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ:

ಕೆಳಮಟ್ಟದ ಜನರು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ಜನರಿಗೆ ಕೆಲಸಗಳನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅವರು ಭಯಪಡುತ್ತಾರೆ. ಕಡಿಮೆ-ಸ್ಥಿತಿಯ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನವನ್ನು ಎದುರಿಸಿದಾಗಲೆಲ್ಲಾ, ಫಲಿತಾಂಶದ ಸ್ಥಿತಿಯ ಅಂತರವು ಕೆಳ-ಸ್ಥಿತಿಯ ವ್ಯಕ್ತಿಯಲ್ಲಿ ಭಯದ ಭಾವನೆಯನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ.

ಸಹ ನೋಡಿ: ನಿಮಗೆ ತಿಳಿದಿರುವ ಯಾರೋ ಅಪರಿಚಿತರನ್ನು ತಪ್ಪಾಗಿ ಗ್ರಹಿಸುವುದು

ಈ ಬೆದರಿಕೆಯ ಭಾವನೆಯು ಕೆಳಮಟ್ಟದ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ವಿಧೇಯನಾಗುವಂತೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಇಚ್ಛೆಗೆ ಬದ್ಧರಾಗಿರಿ.

ಆದ್ದರಿಂದ, ಯಾರಾದರೂ ತಮ್ಮನ್ನು ತಾವು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನ ಹೊಂದಿರುವವರೆಂದು ತೋರಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಮೂಲಕ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿದಾಗ, ಅವರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನೀವು ಹೇಗಾದರೂ ಅನುಸರಿಸಬೇಕೆಂದು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ. ಪ್ರಾಬಲ್ಯ ಮತ್ತು ಬೆದರಿಕೆಯ ಉದ್ದೇಶವು ಅನುಸರಣೆಯಾಗಿದೆ.

ಯಾರಾದರೂ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಏಕೆ ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಾರೆ?

ಅವರು ನಿಮಗಿಂತ ಶ್ರೇಷ್ಠರು ಎಂದು ನಿಮಗೆ ತೋರಿಸಲು.

ಅವರು ನಿಮಗೆ ತೋರಿಸಲು' ನಿಮಗಿಂತ ಉತ್ತಮರು.

ಅವರು ಹೆಚ್ಚಿನವರು ಎಂದು ನಿಮಗೆ ತೋರಿಸಲುನಿಮಗಿಂತ ಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ.

ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಅನುಸರಣೆಗೆ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸುವುದು ಗುರಿಯಾಗಿದೆ. ಇತರ ಸಮಯಗಳಲ್ಲಿ, ಅವರು ನಿಮ್ಮಿಂದ ಭಯಭೀತರಾಗಿರುವುದರಿಂದ ಅವರು ಇದನ್ನು ಮಾಡಬಹುದು.

ನೀವು ಒಂದು ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಿನ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಅವರಿಗಿಂತ ಉತ್ತಮರಾಗಿದ್ದರೆ, ಅವರು ನಿಮ್ಮಿಂದ ಭಯಭೀತರಾಗಬಹುದು. ಕೆಳಗಿನ ಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ ಎಸೆಯಲ್ಪಟ್ಟ ನಂತರ, ಅವರು ತಮ್ಮನ್ನು ತಾವು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ ಶೂಟ್ ಮಾಡಲು ಹತಾಶರಾಗುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವ ಮೂಲಕ ಇದನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಾರೆ.

ನೀವು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ಅವರನ್ನು ಬೆದರಿಸಿರಬಹುದು ಮತ್ತು ಈಗ ಅವರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ಬೆದರಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ.

ಯಾರಾದರೂ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸಿದಾಗ, ಅವರು' ಬಹುಶಃ ನಿಮ್ಮಿಂದ ಭಯಭೀತರಾಗಿರಬಹುದು ಮತ್ತು ಅವರ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ಅಂತರವನ್ನು ಸರಿದೂಗಿಸಲು 'ಸ್ಟೇಟಸ್ ಕ್ಲೈಂಬಿಂಗ್' ನಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿರುವಿರಿ.

ನೀವು ಅವರ ಅಭದ್ರತೆಯನ್ನು ಜಾಗೃತಗೊಳಿಸಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ಅವರು ಈಗ ತಾವು ಎಂದು ನಿಮಗೆ ತೋರಿಸಲು ಮುಂದಾಗುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ನಿಮ್ಮಂತೆಯೇ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ.

ಬೆದರಿಕೆಯ ಚಕ್ರ. ಜೋನೆಸ್‌ನೊಂದಿಗೆ ಮುಂದುವರಿಯುವುದು ಇದಕ್ಕೆ ಉತ್ತಮ ಉದಾಹರಣೆಯಾಗಿದೆ. ನಿಮ್ಮ ನೆರೆಹೊರೆಯವರು ನಿಮ್ಮ ಬಳಿ ಇರುವುದಕ್ಕಿಂತ ಉತ್ತಮವಾದದ್ದನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ. ನೀವು ಭಯಭೀತರಾಗಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ಅವರ ಬಳಿ ಇರುವುದಕ್ಕಿಂತ ಉತ್ತಮವಾದದ್ದನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಳ್ಳಿ, ಇತ್ಯಾದಿ.

ಬೆದರಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವುದು

ನೀವು ಕಾಳಜಿವಹಿಸುವ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ನಿಮಗಿಂತ ಉತ್ತಮ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ನೀವು ಕಂಡರೆ ನೀವು ಭಯಭೀತರಾಗುವಿರಿ. ಇದು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ. ಅವರು ಏನನ್ನೂ ಮಾಡಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ. ಅವರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿಲ್ಲ.

ಯಾರಾದರೂ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಸಕ್ರಿಯವಾಗಿ ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿರುವಾಗ, ಅದು ವಿಭಿನ್ನ ಕಥೆಯಾಗಿದೆ. ಭಯಭೀತರಾಗಲು ಮತ್ತು ಅನುಸರಿಸಲು ನಿಮ್ಮ ಮೇಲೆ ಒತ್ತಡವನ್ನು ನೀವು ಅನುಭವಿಸಬಹುದು.ಅವರು ಒಂದು ಗೆರೆಯನ್ನು ದಾಟುತ್ತಿದ್ದಾರೆಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸಬಹುದು. ಅವರು ಪ್ರಾಬಲ್ಯ ಸಾಧಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ನೀವು ಮಾಡಲು ಬಯಸದ ಕೆಲಸಗಳನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸಬಹುದು.

ಯಾರಾದರೂ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವ ಮೂಲಕ ನೀವು ಬೆದರಿಸಿದಾಗ ನೀವು ಅದನ್ನು ನಿಮ್ಮ ದೇಹದಲ್ಲಿ ಅನುಭವಿಸುವಿರಿ. ನಿಮ್ಮ ದೇಹ ಭಾಷೆ ಬದಲಾಗುತ್ತದೆ, ಹೆಚ್ಚು ವಿಧೇಯವಾಗುತ್ತದೆ. ನೀವು ಅವರಿಗೆ ಸ್ಪಷ್ಟವಾದ ಮತ್ತು ಸ್ಪಷ್ಟವಲ್ಲದ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಅನುಸರಿಸುತ್ತಿರುವುದನ್ನು ನೀವು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ.

ಯಾರಾದರೂ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿರುವ ಚಿಹ್ನೆಗಳು

ಯಾರಾದರೂ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು 'ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದ್ದರೆ' ಅವರು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗದೇ ಇರಬಹುದು ಇನ್ನೂ. ನೀವು ಇನ್ನೂ ಭಯದ ಭಾವನೆಯ ಆರಂಭಿಕ ಹಂತಗಳಲ್ಲಿರಬಹುದು. ನೀವು ಈಗಾಗಲೇ ಭಯಭೀತರಾಗಿದ್ದಲ್ಲಿ, ನೀವು ಇನ್ನೂ ಅನುಸರಣೆಯ ಆರಂಭಿಕ ಹಂತಗಳಲ್ಲಿರಬಹುದು.

ಯಾವುದೇ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ನೀವು ಬೇಗನೆ ಕೆಟ್ಟದ್ದನ್ನು ಮೊಗ್ಗಿನಲ್ಲೇ ಚಿವುಟಿ ಹಾಕಿದರೆ ಉತ್ತಮ. ಯಾರಾದರೂ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆಂದು ತೋರಿಸುವ ಚಿಹ್ನೆಗಳನ್ನು ನಾವು ಶೀಘ್ರದಲ್ಲೇ ನೋಡುತ್ತೇವೆ. ಈ ಚಿಹ್ನೆಗಳನ್ನು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳುವುದರಿಂದ ನೀವು ಭಯಭೀತರಾಗುವುದನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಬಹುದು. ಮತ್ತು ನೀವು ಈಗಾಗಲೇ ಭಯಭೀತರಾಗಿದ್ದಲ್ಲಿ, ಅನುಸರಣೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಿ ಅಥವಾ ತೊಡೆದುಹಾಕಿ.

ಸಹ ನೋಡಿ: ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಮತ್ತು ಮಾಧ್ಯಮಿಕ ಭಾವನೆಗಳು (ಉದಾಹರಣೆಗಳೊಂದಿಗೆ)

ಈ ಚಿಹ್ನೆಗಳಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನವು ಮೌಖಿಕ ಸಂವಹನದ ಭಾಗವಾಗಿದೆ. ಒಂದೇ ಪದದ ಉಚ್ಚಾರಣೆಯಿಲ್ಲದೆ ಮೌಖಿಕ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಬಹಳಷ್ಟು ಶಕ್ತಿಯ ಡೈನಾಮಿಕ್ಸ್ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ. ಮೌಖಿಕ ಬೆದರಿಕೆಯ ಚಲನೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಒಳ್ಳೆಯ ವಿಷಯವೆಂದರೆ ನೀವು ಅವುಗಳನ್ನು ಮೌಖಿಕವಾಗಿ ಎದುರಿಸಬಹುದು.

ಬೆದರಿಕೆಯ ಸ್ಪಷ್ಟವಾದ 'ಚಿಹ್ನೆಗಳನ್ನು' ತೆಗೆದುಹಾಕಲು ನಾನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿದ್ದೇನೆ, ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಕೂಗುವುದು, ದೂಷಿಸುವುದು, ಅವಮಾನಿಸುವುದು, ಅವಮಾನಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಬೆದರಿಸುವಿಕೆ.

1. ದೀರ್ಘಕಾಲದ ಕಣ್ಣಿನ ಸಂಪರ್ಕ

ಯಾರಾದರೂ ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಸುದೀರ್ಘ ಕಣ್ಣಿನ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ಮಾಡಿದಾಗ, ಅವರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಪರಭಕ್ಷಕಗಳಂತೆ ಗಾತ್ರೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆತಮ್ಮ ಬೇಟೆಯ ಗಾತ್ರವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಿ. ಅವರು ಉಪ-ಸಂವಹನ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ:

“ನಿಮ್ಮನ್ನು ನೋಡಲು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಲು ನಾನು ಹೆದರುವುದಿಲ್ಲ.”

ಇದು ಒಂದು ರೀತಿಯ ಸವಾಲು:

“ನಾನು ನಿಮ್ಮನ್ನು ನೋಡುವುದು, ನಿಮಗೆ ಅನಾನುಕೂಲವಾಗಿದೆ. ನೀವು ಅದರ ಬಗ್ಗೆ ಏನು ಮಾಡಲಿದ್ದೀರಿ?"

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ:

ದೀರ್ಘಕಾಲದ ಕಣ್ಣಿನ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ಎದುರಿಸಿದಾಗ, ಅನೇಕ ಜನರು ವಿಧೇಯರಾಗುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಕಣ್ಣಿನ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ಮುರಿದು ದೂರ ನೋಡುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಆತಂಕ ಮತ್ತು ಬೆದರಿಕೆಯನ್ನು ಅನುಭವಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಇಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಅಲ್ಲಿ ನೋಡುತ್ತಿರುವಾಗ ಅವರ ನೋಟವು ಸ್ಥಳಾಂತರಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ, ಹೆಚ್ಚಿನ ಬೆದರಿಕೆಗಳಿಗಾಗಿ ತಮ್ಮ ಪರಿಸರವನ್ನು ಸ್ಕ್ಯಾನ್ ಮಾಡಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತದೆ.

ಅದು ಸಂಭವಿಸಿದಾಗ, ಇತರ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಅವರ ಬೆದರಿಸುವ ಪ್ರಯತ್ನದಲ್ಲಿ ಯಶಸ್ವಿಯಾಗುತ್ತಾನೆ.

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸರಿಪಡಿಸುವುದು:

ಬೆದರಿಸುವವನು ದೂರ ನೋಡುವಂತೆ ಒತ್ತಾಯಿಸಬಹುದು ನೀವು ಅವರತ್ತ ಹಿಂತಿರುಗಿ ನೋಡುತ್ತೀರಿ. ಹಾಗೆ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ, ನೀವು ಸಂವಹನ ಮಾಡುತ್ತೀರಿ:

“ನೀವು ನನ್ನನ್ನು ಗಾತ್ರದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿಸುವುದರಿಂದ ನಾನು ಹೆದರುವುದಿಲ್ಲ. ನಾನು ನಿನ್ನನ್ನೂ ಗಾತ್ರದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿಸಬಲ್ಲೆ.”

ನೀವು ಅದನ್ನು ದಿಟ್ಟಿಸಿ ನೋಡುವ ಸ್ಪರ್ಧೆಯಾಗಿ ಪರಿವರ್ತಿಸಲು ಬಯಸದಿದ್ದರೆ, ನೀವು ದೂರ ನೋಡಬಹುದು, ಆದರೆ ನೀವು ಯಾವುದಾದರೂ ಮುಖ್ಯವಾದುದನ್ನು ನೋಡಬೇಕು.

ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಸ್ನೇಹಿತ. ನನ್ನ ಅರ್ಥವೇನೆಂದು ನಿಮಗೆ ತಿಳಿದಿದ್ದರೆ ನೀವು ಯಾವುದನ್ನೂ ದೂರ ನೋಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಯಾವುದನ್ನೂ ಕಡೆಗಣಿಸುವುದು ಅಥವಾ ಸ್ಥೂಲವಾದ ನೋಟವು ಅವರ ಬೆದರಿಸುವ ಪ್ರಯತ್ನ ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿದೆ ಎಂದು ಅವರಿಗೆ ಹೇಳುತ್ತದೆ.

ನೀವು ಸ್ನೇಹಿತರನ್ನು ಅಥವಾ ನೀವು ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಹೋಗುವ ಕೆಲವು ವಸ್ತುವನ್ನು ದೂರ ನೋಡಿದಾಗ, ನೀವು ಸಂವಹನ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದೀರಿ:

"ನಿಮ್ಮ ಬೆದರಿಸುವ ಅಸಂಬದ್ಧತೆಗಿಂತ ಆ ಸ್ನೇಹಿತ ಅಥವಾ ಆ ವಸ್ತು ನನಗೆ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ."

2. ಕಣ್ಣಿನ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ತಪ್ಪಿಸುವುದು

ಕಣ್ಣಿನ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ತಪ್ಪಿಸುವುದು ಬಹು ಅರ್ಥಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬಹುದುಬಹು ಸಂದರ್ಭಗಳು. ಸ್ಥಿತಿ ಮತ್ತು ಶಕ್ತಿಯ ಡೈನಾಮಿಕ್ಸ್ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಯಾರಾದರೂ ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಕಣ್ಣಿನ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಿದಾಗ, ಅವರು ಸಂವಹನ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ:

“ನೀವು ನನ್ನ ಕೆಳಗೆ ಇದ್ದೀರಿ, ನಾನು ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ. ನಾವು ಸಮಾನರಲ್ಲ.”

ಅವರು ಸೊಕ್ಕಿನವರು, ದೂರವಿರುವುದು ಮತ್ತು ತಣ್ಣಗಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಅವರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ಮಾಡುತ್ತಿರಬಹುದು.

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ:

ನೀವು ಆ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಬಗ್ಗೆ ಕಾಳಜಿ ವಹಿಸಿದರೆ, ನೀವು ಅಸಮಾಧಾನಗೊಳ್ಳುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ. ನೀವು ಅವರೊಂದಿಗೆ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ, ಆದರೆ ಅವರು ಹಾಗೆ ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ. ಅವರೊಂದಿಗೆ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನೀವು ಬಲವಂತವಾಗಿ ಭಾವಿಸುತ್ತೀರಿ. ಆದರೆ ಹಾಗೆ ಮಾಡುವುದರಿಂದ, ನೀವು ಅವರಿಗಿಂತ ಕೆಳಮಟ್ಟದ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಕಾಣುತ್ತೀರಿ.

ಅವರು ನಿಮ್ಮ ಕಣ್ಣಿನ ಸಂಪರ್ಕ ಮತ್ತು ನಿಶ್ಚಿತಾರ್ಥವನ್ನು ಮರುಕಳಿಸಿದರೆ ನೀವು ಸ್ಥಿತಿ ಮತ್ತು ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ. ಅವರು ಮಾಡದಿದ್ದರೆ, ನೀವು ಅವರಿಗೆ ಚುಂಬಿಸುತ್ತಿರುವಂತೆ ಕಾಣುತ್ತೀರಿ. ಶಕ್ತಿಯ ಅಸಮತೋಲನವಿದೆ. ನೀವು ಅವರಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪ್ರಯತ್ನವನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದೀರಿ.

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸರಿಪಡಿಸುವುದು:

ಯಾರಾದರೂ ಉತ್ಕೃಷ್ಟ ಎಂದು ಭಾವಿಸಲು ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕವಾಗಿ ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಕಣ್ಣಿನ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ತಪ್ಪಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸಿದರೆ, ನೀವು ಮಾಡಬಾರದು ಅವರೊಂದಿಗೆ ಕಣ್ಣಿನ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ಮಾಡಲು ಯಾವುದೇ ಪ್ರಯತ್ನಗಳನ್ನು ಮಾಡಿ. ಬೆಂಕಿಯೊಂದಿಗೆ ಬೆಂಕಿಯನ್ನು ಹೋರಾಡಿ.

3. ಜಾಗವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದರಿಂದ

ಯಾವುದೇ ಕೋಣೆಯಲ್ಲಿ, ಅತ್ಯುನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನ ಹೊಂದಿರುವ ಜನರಿಗೆ ಅತ್ಯುನ್ನತ ಮತ್ತು ಪ್ರಮುಖ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಕಾಯ್ದಿರಿಸಲಾಗಿದೆ. ನಮ್ಮ ಶಾಲೆಯಲ್ಲಿ ಯಾವುದಾದರೂ ಸಮಾರಂಭ ನಡೆದಾಗ, ಪ್ರಾಂಶುಪಾಲರು ಯಾವಾಗಲೂ ಗಾತ್ರದ ಕುರ್ಚಿಯಲ್ಲಿ ಕುಳಿತುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ, ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ಇಕ್ಕಟ್ಟಾದ ಕುರ್ಚಿಗಳಲ್ಲಿ ಕುಳಿತುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ.

ಯಾರಾದರೂ ಹೆಚ್ಚು ಜಾಗವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿದಾಗ, ಅವರು ಪ್ರಾಬಲ್ಯವನ್ನು ತೋರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಅವರು ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಮತ್ತು ಸಂವಹನ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ:

“ನಾನು ಹೊಂದಿದ್ದೇನೆಈ ಕುರ್ಚಿ, ಕಾರು, ಟೇಬಲ್, ಇತ್ಯಾದಿ.”

“ನಾನು ಬಾಸ್.”

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ:

ಸಾಮಾನ್ಯ ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಈ ಬೆದರಿಕೆಯ ಕ್ರಮವು ಇತರ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಜಾಗವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಅವಕಾಶ ನೀಡುತ್ತದೆ. ಅವರಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಜಾಗವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಮೂಲಕ, ಅವರ ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ನಿಮ್ಮ ಕೆಳಗಿನ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ನೀವು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತೀರಿ.

ಇದೆಲ್ಲವೂ ಕ್ಷುಲ್ಲಕವೆಂದು ನನಗೆ ತಿಳಿದಿದೆ, ಆದರೆ ಮನುಷ್ಯರು ಸಣ್ಣವರು.

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸರಿಪಡಿಸುವುದು:

ಅವರು ಆಸ್ತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ, ಅವರು ಎಷ್ಟು ಜಾಗವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ನೀವು ಕೋಣೆಯಲ್ಲಿ ಸಮಾನವಾಗಿ ದೊಡ್ಡದಾದ ಅಥವಾ ದೊಡ್ಡದಾದ ಜಾಗವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದಿದ್ದರೆ, ಕೊಠಡಿಯನ್ನು ಬಿಡಲು ನಾನು ನಿಮಗೆ ಸಲಹೆ ನೀಡುತ್ತೇನೆ. ಅವರು ತಮ್ಮ ಶಕ್ತಿಯಲ್ಲಿ ಸಂತೋಷಪಡುತ್ತಿರುವಾಗ ನೀವು ಅವರ ಶಿಷ್ಯರಾಗಿ ಕುಳಿತುಕೊಳ್ಳಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ.

4. ನೇರವಾಗಿ ನಿಂತು

ನವಿಲುಗಳಂತೆ ಅಡ್ಡಾಡುತ್ತಿರುವ ಬಾಡಿಬಿಲ್ಡರ್‌ಗಳನ್ನು ನೀವು ನೋಡಿದ್ದೀರಿ ಎಂದು ನನಗೆ ಖಾತ್ರಿಯಿದೆ. ಅವರ ನಡಿಗೆ ವಿಚಿತ್ರವಾಗಿ ಕಾಣಿಸಬಹುದು, ಆದರೆ ಅವರು ಅದನ್ನು ಏಕೆ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ?

ಅವರು ತಮ್ಮಂತೆಯೇ ಒಂದೇ ರೀತಿಯ ಮೈಕಟ್ಟು ಹೊಂದಿರದ ಇತರರಿಗಿಂತ ಶ್ರೇಷ್ಠರೆಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತಾರೆ. ಬೇರೆ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ಅವರು ಜನರನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ.

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ:

ಇದಕ್ಕೆ ಅನೇಕ ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಗಳು ಇರಬಹುದು, ಆದರೆ ಸಾಮಾನ್ಯವಾದವು ದಿಟ್ಟಿಸುತ್ತಿದೆ ದೇಹದಾರ್ಢ್ಯಗಾರ. ಅವರನ್ನು ವಿಸ್ಮಯದಿಂದ ನೋಡುವುದು ಮತ್ತು ಅವರ ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನವನ್ನು ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸುವುದು. ಕೆಲವು ಜನರು, ಈ ಸ್ಟ್ರಟರ್‌ಗಳಿಂದ ಬೆದರಿ, ಕೆಳಗೆ ನೋಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ತಮ್ಮ ಬೆನ್ನು ತಟ್ಟುತ್ತಾರೆ. ಸಹಜ, ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ.

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸರಿಪಡಿಸುವುದು:

ಆಕರ್ಷಿತರಾಗದೆ ವರ್ತಿಸಿ. ನೀವು ಅದನ್ನು ಕೆಟ್ಟದಾಗಿ ಮಾಡಲು ಬಯಸಿದರೆ, ಅವರ ಹಾಸ್ಯಾಸ್ಪದತೆಯನ್ನು ನೋಡಿ. ಹಾಗೆ ನಡೆಯುವ ಮೂಲಕ ನೀವು ಅವರನ್ನು ಅಪಹಾಸ್ಯ ಮಾಡಬಹುದುಅವರು. ಅದರ ನಂತರ ಅವರು ನಿಮ್ಮ ಹಿಂದೆ ಬಂದರೆ ನನ್ನನ್ನು ದೂಷಿಸಬೇಡಿ.

ಜೋಕ್‌ಗಳನ್ನು ಬದಿಗಿಟ್ಟು, ನೇರವಾಗಿ ನಿಲ್ಲುವುದು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ಅನುಸರಿಸಬೇಕಾದ ಉತ್ತಮ ಬಾಡಿ ಲಾಂಗ್ವೇಜ್ ಸಲಹೆಯಾಗಿದೆ. ಆದರೆ ನೇರವಾಗಿ ನಿಲ್ಲುವ ಮತ್ತು ನೇರವಾಗಿ ನಿಲ್ಲಲು 'ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವ' ನಡುವೆ ವ್ಯತ್ಯಾಸವಿದೆ. ಎರಡನೆಯದು ಅಸ್ವಾಭಾವಿಕ ಮತ್ತು ಬಲವಂತವಾಗಿ ಕಾಣುತ್ತದೆ.

5. ನಿಮ್ಮನ್ನು ಅವರ ದಾರಿಯಿಂದ ಹೊರಕ್ಕೆ ಸರಿಸುವುದು

ವಿಧೇಯ, ಕೆಳಮಟ್ಟದ ಜನರು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ಜನರಿಗೆ ದಾರಿ ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತಾರೆ. ಒಬ್ಬ ಸೆಲೆಬ್ರಿಟಿ ಅಥವಾ ರಾಜಕಾರಣಿ ಜನಸಮೂಹದ ಮೂಲಕ ಚಲಿಸುವ ಬಗ್ಗೆ ಯೋಚಿಸಿ. ಜನಸಮೂಹವು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ದಾರಿ ತಪ್ಪಿಸುವ ಮೂಲಕ ದಾರಿ ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ.

ಯಾರಾದರೂ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಅವರ ದಾರಿಯಿಂದ ಹೊರಹೋಗುವಂತೆ ಒತ್ತಾಯಿಸಿದರೆ, ಅವರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಅವರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಸರಿಸಲು ನಯವಾಗಿ ಕೇಳಬಹುದಿತ್ತು, ಆದರೆ ಅವರು ಮಾಡಲಿಲ್ಲ.

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ:

ಇಲ್ಲಿ ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯು ದಾರಿಯಿಂದ ಹೊರಗುಳಿಯುತ್ತಿದೆ, ಸಹಜವಾಗಿ . ಜನರು ಬಹಳ ಬೇಗನೆ ದಾರಿ ಬಿಟ್ಟು ಹೋಗುವುದನ್ನು ನೀವು ಗಮನಿಸಿರಬಹುದು:

“ನಿಮ್ಮ ದಾರಿಯಲ್ಲಿ ಬರಲು ನನಗೆ ಎಷ್ಟು ಧೈರ್ಯ, ಬಾಸ್? ಸಿಲ್ಲಿ ಮಿ. ನಾನು ಓಡಿಹೋಗುತ್ತೇನೆ.”

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸರಿಪಡಿಸುವುದು:

ನೀವು ದಾರಿಯಿಂದ ಹೊರಬರಲು ನಿರಾಕರಿಸಬಹುದು ಏಕೆಂದರೆ ನೀವೂ ಎಲ್ಲೋ ಹೋಗಬೇಕಾಗಿದೆ. ನೀವು ಅವರನ್ನು ನಿರ್ಬಂಧಿಸುತ್ತಿರಬಹುದು, ಆದರೆ ನೀವು ಏನಾದರೂ ಮುಖ್ಯವಾದುದನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಿರಬಹುದು. ಸಹಜವಾಗಿ, ನೀವು ಹೋರಾಟವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ. ನೀವು ನಯವಾಗಿ ಹೀಗೆ ಹೇಳಬಹುದು:

“ನೀವು ಒಂದು ನಿಮಿಷ ಕಾಯಬಹುದೇ?”

ನೀವು ಯಾವುದನ್ನೂ ಪ್ರಮುಖವಾಗಿ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ ಮತ್ತು ಬೇರೆ ದಾರಿಯಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ದೂರ ಹೋಗುವುದನ್ನು ಬಿಟ್ಟು ನಿಧಾನವಾಗಿ ಮಾಡಿ. ನಿಮಗೆ ಬೇಕಾದ ಎಲ್ಲಾ ಸಮಯವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ. ಸಲ್ಲಿಕೆಗೆ ಆತುರಪಡಬೇಡಿ.

ಅವರು ಕೇಳಿದರೆನೀವು ನಯವಾಗಿ ಚಲಿಸಲು, ನೀವು ಹೊರದಬ್ಬುವುದು ಯಾವುದೇ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬಾರದು. ಯಾವುದೇ ಬೆದರಿಕೆ ಇಲ್ಲದಿದ್ದಾಗ, ಯಾವುದೇ ಸಲ್ಲಿಕೆ ಇರುವುದಿಲ್ಲ.

6. ಮುಖದ ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಲ್ಲ

ಇದು ಮತ್ತೊಮ್ಮೆ ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ಜನರ ವಿಚ್ಛೇದನದ ತಂತ್ರವಾಗಿದೆ, ಸಂವಹನ:

“ನೀವು ನನ್ನ ಕೆಳಗಿರುವಿರಿ, ನಾನು ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಭಾವನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ.”

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ:

ಇದಕ್ಕೆ ಸಾಮಾನ್ಯ ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯು ಭಾವನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಹೆಚ್ಚಿನ ಪ್ರಯತ್ನವನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಿದೆ. ಅವರಿಂದ ಭಾವನಾತ್ಮಕ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಪಡೆಯಲು ನಿಮ್ಮ ಮಾರ್ಗದಿಂದ ಹೊರಗುಳಿಯಿರಿ. ಅಸಮಾಧಾನಗೊಳ್ಳುವುದು ಮತ್ತೊಂದು ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿರುತ್ತದೆ.

ವಿಧೇಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸರಿಪಡಿಸುವುದು:

ಸ್ವಾಭಿಮಾನಿಗಳು ತಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಭಾವನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಇಷ್ಟಪಡದವರೊಂದಿಗೆ ಭಾವನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ . ಆರೋಗ್ಯಕರ ಸಂಬಂಧಗಳು ಕೊಡು-ಕೊಳ್ಳುವಿಕೆಯ ಮೇಲೆ ಆಧಾರಿತವಾಗಿವೆ.

7. ತೋರಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ

ನೀವು ಉನ್ನತ ಸ್ಥಾನಮಾನದ ವ್ಯಕ್ತಿಯಾಗಿದ್ದಾಗ, ಪ್ರದರ್ಶಿಸಲು ಪ್ರಲೋಭನಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ. ಜನರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಗೌರವಿಸಬೇಕು, ಮೆಚ್ಚಬೇಕು ಮತ್ತು ಗೌರವಿಸಬೇಕು ಎಂದು ನೀವು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ. ಪ್ರದರ್ಶಿಸುವ ಕರಾಳ ಮುಖವೆಂದರೆ ನೀವು ಜನರನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ. ನೀವು ಅವರಿಗಿಂತ ಉತ್ತಮರು ಎಂದು ಅವರಿಗೆ ತೋರಿಸಲು ನೀವು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ.

ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಇತರರನ್ನು ಬೆದರಿಸುವ ಜನರು ಅದನ್ನು ಪದೇ ಪದೇ ಮತ್ತು ಅಸಹ್ಯಕರವಾಗಿ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಸಾಮಾಜಿಕವಾಗಿ ಆರೋಗ್ಯಕರ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಪ್ರದರ್ಶಿಸುವ ಜನರು ಬೆದರಿಕೆಯ ಭಾಗವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಯಾರಾದರೂ ಪ್ರದರ್ಶಿಸುವ ಮೂಲಕ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಬೆದರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿದಾಗ, ಬೆದರಿಕೆಯ ಭಾಗವನ್ನು ನಿರಾಕರಿಸುವುದು ಸುಲಭ.

“ಅವರು' ಕಷ್ಟಪಟ್ಟು ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದೆ. ಅವರು ಅದಕ್ಕೆ ಅರ್ಹರು.”

“ನಿಮಗೆ ಅದು ಸಿಕ್ಕಿದರೆ ಅದನ್ನು ತೋರ್ಪಡಿಸು.”

ಈ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ಹೇಳುತ್ತಿದ್ದರೂ, ಜನರು ಭಾವಿಸುತ್ತಾರೆ