Warum kann ich jemanden instinktiv nicht leiden?

 Warum kann ich jemanden instinktiv nicht leiden?

Thomas Sullivan

Es macht Sinn, jemanden nicht zu mögen, wenn er Ihnen etwas angetan hat. Aber warum sollten Sie jemanden nicht mögen, der Ihnen in keiner Weise Unrecht getan hat? Sie wissen, dass Sie keinen Grund haben, ihn zu hassen, und tun es trotzdem.

Was ist hier los?

Das erste, was man über dieses Phänomen wissen muss, ist, dass es so etwas wie Hass ohne Grund nicht gibt. So funktioniert der Verstand einfach nicht.

Um das Gefühl zu erzeugen, jemanden nicht zu mögen, braucht der Verstand einen Input, einen Anreiz. Wenn man jemanden instinktiv nicht mag, mag es so aussehen, als ob man ihn ohne Grund nicht mag. Aber in Wirklichkeit gibt es immer einen Grund, egal wie subtil er ist.

Jemanden nicht zu mögen, geschieht instinktiv auf einer unterbewussten Ebene. Es scheint also, als gäbe es keinen Grund dafür. Wenn Sie jedoch tiefer graben würden, würden Sie sicherlich einen Grund finden.

Warum mögen wir jemanden nicht sofort?

Stellen Sie sich vor, Sie fahren auf der Autobahn und hören Musik. Sie sehen ein Hindernis auf der Straße und lenken Ihr Auto schnell zur Seite. Das alles passiert in einem Augenblick. Ihr Bewusstsein versucht, das Geschehene zu verarbeiten, nachdem es passiert ist.

Später erfährt man, dass die Straße durch einen Ölteppich wie ein riesiges Schlagloch aussieht.

Auf der Grundlage dessen, was Ihr Unterbewusstsein registriert hat ("Gefahr, Schlagloch voraus!"), haben Sie ein vorschnelles Urteil und eine Entscheidung getroffen.

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Wenn es sich tatsächlich um ein riesiges Schlagloch handeln würde, wären Sie in ernsthaften Schwierigkeiten.

Unser Verstand will bei potenziell lebensbedrohlichen Ereignissen kein Risiko eingehen. Das Gleiche gilt für bedrohliche Menschen.

Fast immer, wenn wir jemanden instinktiv nicht mögen, handelt es sich um ein vermeintliches Schlagloch, dem wir schnell ausweichen wollen, weil es eine Bedrohung für uns darstellt.

Hass ist ein Abwehrmechanismus des Geistes, der uns vor wahrgenommenen oder tatsächlichen Bedrohungen schützen soll.

Wenn Sie jemanden sofort nicht mögen, haben Sie auf der Grundlage minimaler Informationen eine vorschnelle Entscheidung getroffen, dass diese Person bedrohlich ist.

Gründe, warum wir jemanden instinktiv nicht mögen

In diesem Abschnitt werden wir untersuchen, warum wir vorschnelle Urteile über Menschen fällen, die wir gerade erst kennen gelernt haben:

1. sie sind unterschiedlich

Menschen sind anfällig für Outgroup-Bias Wir nehmen diejenigen, die sich in irgendeiner Weise von uns unterscheiden, als Außenseiter wahr. Die Unterschiede können groß oder klein sein, das spielt keine Rolle.

In dem Moment, in dem du einem anderen Menschen den geringsten Hinweis gibst, dass du anders bist als er, ist das der Moment, in dem er dich nicht mag.

Der Mensch ist darauf programmiert, seinen eigenen Stamm zu mögen und sich mit ihm zu verbinden. In früheren Zeiten stellten fremde Stämme eine Bedrohung für die menschlichen Stämme dar. Daher verfügen wir über psychologische Mechanismen, die uns gegenüber anderen, andersartigen Stämmen misstrauisch machen.

Natürlich ist es am einfachsten, einen Unterschied zwischen Ihnen und ihnen durch das Aussehen zu erkennen. Wenn jemand anders aussieht, haben Sie das Gefühl, er gehöre zu einem anderen, feindlichen Stamm. Dies ist die Grundlage für Nationalismus, Rassismus, Rassenvorherrschaft, Vorurteile und Diskriminierung.

Aber es bleibt nicht bei der Optik.

Die Stämme der Vorfahren teilten auch gemeinsame Werte und Überzeugungen. Sie hatten eine kulturelle Identität, die sie von anderen Stämmen abgrenzte. Deshalb lehnen sie auch heute noch Menschen ab, die andere Ansichten haben als sie selbst.

Das ist auch der Grund, warum höfliche Meinungsverschiedenheiten so schwierig sind und in öffentlichen Debatten und Diskussionen eine Seltenheit sind. Wenn man jemandem nicht zustimmt, sagt man damit im Grunde genommen:

"Ich stimme nicht mit euren Überzeugungen überein, ich gehöre nicht zu eurem Stamm."

Natürlich können Sie diese Voreingenommenheit mit Hilfe Ihres Bewusstseins überwinden. Deshalb ist Bildung so wertvoll.

2. sie konkurrieren mit Ihnen

In früheren Zeiten sahen sich die Menschen nicht nur von fremden Stämmen bedroht, sondern auch von ihren eigenen Stammesmitgliedern. In jedem Stamm konkurrierten die Menschen miteinander, um ihren sozialen Status zu erhöhen.

Ein höherer Status bedeutete mehr Zugang zu Ressourcen und bessere Überlebens- und Fortpflanzungschancen.

Wenn Sie auf jemanden stoßen, der mit Ihnen um das konkurriert, was Sie wollen, lehnen Sie ihn instinktiv ab.

Das könnte sein:

  • Ein schlauerer Mitarbeiter, der Sie übertrumpfen und bessere Leistungen erbringen könnte
  • Ein fleißiger Mitarbeiter, der Sie übertreffen kann
  • Ein kriecherischer Kollege, der versucht, die Gunst Ihres Chefs zu gewinnen
  • Eine attraktive Person, die deinem Schwarm den Hof macht

Wir alle fühlen uns von der Konkurrenz bedroht, und dieses Gefühl der Bedrohung verwandelt sich leicht in Abneigung oder Hass. Während die oben genannten Beispiele offensichtlich sind, kann dies auch auf subtile Weise geschehen.

Wenn Sie zum Beispiel einen Freund haben, dem Sie nahe stehen, und der plötzlich eine Beziehung eingeht, dann konkurriert der Beziehungspartner mit Ihnen um die Aufmerksamkeit Ihres Freundes.

Es könnte sein, dass Sie den neuen Partner ohne Grund nicht mögen.

Eifersucht ist oft ein wichtiger Grund dafür, dass man jemanden ohne ersichtlichen Grund nicht mag. Eifersucht entsteht durch den sozialen Vergleich nach oben. Man sieht jemanden, der besser ist als man selbst oder das hat, was man haben möchte, und ist eifersüchtig.

Da eifersüchtige Menschen wissen, dass sie nicht direkt mit ihnen konkurrieren können, versuchen sie indirekt, Menschen, die besser sind als sie, durch Kritik oder Trollen herabzuwürdigen.

3. sie erinnern dich an etwas Bedrohliches

Unser Verstand ist eine Assoziationsmaschine, unsere Erinnerungen sind im Wesentlichen ein Netz von Assoziationen.

Wenn Sie von jemandem ein schlechtes Gefühl bekommen, ohne zu wissen, warum, könnte es daran liegen, dass er Sie an eine frühere negative Erfahrung erinnert hat.

Zum Beispiel könnte ihre Nase Sie an einen Onkel erinnert haben, der Sie als Kind missbraucht hat.

Jedes Signal, das sie aussenden, das Sie an eine frühere, negative Erfahrung erinnert, könnte Ihre Abneigung auslösen, wie z. B. ihre:

  • Gesprächsstil
  • Akzent
  • Gehender Stil
  • Erscheinungsbild
  • Umgangsformen
  • Gewohnheiten

4. sie Sie zuvor bedroht haben

Wir haben nicht ständig Zugang zu all unseren Erinnerungen. Es wäre so überwältigend, wenn wir das tun könnten.

Wenn Ihnen jemand vor langer Zeit wehgetan hat, haben Sie es vielleicht schon vergessen oder die Person sogar aus Ihrem Leben verbannt.

Wenn Sie dieser Person Jahre später plötzlich wieder begegnen, können Sie nicht anders, als sie zu verabscheuen, und es fällt Ihnen kein guter Grund ein, warum Sie sie nicht mögen.

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Das kann passieren, wenn die Beziehung zu ihnen insgesamt gut war. Oder wenn sie dich jetzt treffen, sind sie super nett zu dir. Du verstehst nicht, was mit dieser super netten Person falsch gelaufen ist.

Wenn du weiter forschst, wird es dich irgendwann treffen. Du wirst dich daran erinnern, dass sie etwas getan haben, das dich verletzt hat, selbst wenn es nur eine Kleinigkeit war. Du hattest den Grund schon lange vergessen, aber er war in deinem Unterbewusstsein lebendig und lebendig.

5. Sie wollen sich vor sich selbst verstecken

Die Menschen neigen dazu, ihre Schwächen zu verbergen und die Eigenschaften, die sie entwickeln müssen, zu ignorieren. Wenn sie dann auf jemanden treffen, der die gleichen Schwächen wie sie hat oder die Eigenschaften besitzt, die sie sich wünschen, verstecken sie sich wieder.

Menschen, die uns an unsere Schwächen oder gewünschten Eigenschaften erinnern, sind bedrohlich, weil sie uns zur Selbstreflexion zwingen. Indem wir sie wegstoßen, stoßen wir Teile von uns selbst von uns weg.

Zum Beispiel:

  • Als unhöflicher Mensch haben Sie eine Abneigung gegen höfliche Menschen.
  • Ihnen fehlt es an Selbstvertrauen, und selbstbewusste Menschen schrecken Sie ab.
  • Ihnen fehlt es an Selbstdisziplin, und Sie halten disziplinierte Menschen für seltsam oder langweilig.

6. ihre Nonverbalien sind falsch

Da der größte Teil der zwischenmenschlichen Kommunikation nonverbal erfolgt, kann ein falscher Ton das Urteil anderer stark beeinflussen.

Wenn wir Menschen begegnen, fällen wir ständig vorschnelle Urteile über sie. Zeigen sie eine einladende und offene Körpersprache, fühlen wir uns gut. Zeigen sie eine verschlossene Körpersprache, fühlen wir uns schlecht.

Wir ordnen Menschen schnell in die Kategorie "Freund" oder "Feind" ein, denn auch hier will unser Verstand kein Risiko eingehen. Er trifft diese kritischen Entscheidungen auf der Grundlage minimaler Informationen, die er aus der Körpersprache, dem Gesichtsausdruck und dem Tonfall der Stimme gewinnt.

Denn wenn Sie einen Feind mit einem Freund oder ein Schlagloch mit einer Ölpest verwechseln, könnten Sie ernsthafte Probleme bekommen.

Thomas Sullivan

Jeremy Cruz ist ein erfahrener Psychologe und Autor, der sich der Erforschung der Komplexität des menschlichen Geistes widmet. Mit einer Leidenschaft für das Verständnis der Feinheiten menschlichen Verhaltens engagiert sich Jeremy seit über einem Jahrzehnt aktiv in Forschung und Praxis. Er hat einen Ph.D. in Psychologie an einer renommierten Institution, wo er sich auf kognitive Psychologie und Neuropsychologie spezialisierte.Durch seine umfangreiche Forschung hat Jeremy einen tiefen Einblick in verschiedene psychologische Phänomene entwickelt, darunter Gedächtnis, Wahrnehmung und Entscheidungsprozesse. Seine Expertise erstreckt sich auch auf den Bereich der Psychopathologie, wobei der Schwerpunkt auf der Diagnose und Behandlung psychischer Störungen liegt.Jeremys Leidenschaft für den Wissensaustausch veranlasste ihn, seinen Blog „Understanding the Human Mind“ zu gründen. Durch die Zusammenstellung einer Vielzahl psychologischer Ressourcen möchte er den Lesern wertvolle Einblicke in die Komplexität und Nuancen menschlichen Verhaltens vermitteln. Von zum Nachdenken anregenden Artikeln bis hin zu praktischen Tipps bietet Jeremy eine umfassende Plattform für alle, die ihr Verständnis des menschlichen Geistes verbessern möchten.Zusätzlich zu seinem Blog widmet Jeremy seine Zeit auch dem Unterrichten von Psychologie an einer renommierten Universität und fördert den Geist angehender Psychologen und Forscher. Sein engagierter Lehrstil und sein authentischer Wunsch, andere zu inspirieren, machen ihn zu einem hoch angesehenen und gefragten Professor auf diesem Gebiet.Jeremys Beiträge zur Welt der Psychologie gehen über die akademische Welt hinaus. Er hat zahlreiche Forschungsarbeiten in angesehenen Fachzeitschriften veröffentlicht, seine Ergebnisse auf internationalen Konferenzen präsentiert und zur Entwicklung der Disziplin beigetragen. Mit seinem starken Engagement für die Weiterentwicklung unseres Verständnisses des menschlichen Geistes inspiriert und bildet Jeremy Cruz weiterhin Leser, angehende Psychologen und Forscherkollegen auf ihrem Weg zur Entschlüsselung der Komplexität des Geistes aus.