Jim je bil zaposleni v prodajnem podjetju, ki se mu je pridružil pred kratkim. Z vsemi se je obnašal normalno in nihče ga ni mogel označiti za "arogantnega".

Po dveh mesecih se je na presenečenje vseh začel obnašati arogantno. Svojo arogantnost je usmeril predvsem proti svojim mlajšim sodelavcem, s katerimi je prej ravnal prijazno.

Kaj ga je za vraga pripravilo do tega, da je spremenil svoj odnos?

Kdo je arogantna oseba?

Aroganco lahko opredelimo kot osebnostno lastnost, pri kateri ima oseba neprimerno večji občutek lastne vrednosti. Arogantna oseba je tista, ki se obnaša, kot da je boljša, vrednejša in pomembnejša od drugih. Zato je nagnjena k nespoštovanju in poniževanju drugih.

Hkrati si želijo občudovanja in spoštovanja s strani drugih. Želijo, da jih drugi cenijo zaradi velikih stvari, ki so jih naredili, ter zaradi njihovih posebnih lastnosti in sposobnosti.

Razlogi za aroganco

Če ste arogantna oseba, je to morda posledica naslednjih razlogov...

1) Naredili ste veliko.

V mnogih primerih oseba postane arogantna, ko doseže stvari, ki jih njeni vrstniki niso mogli doseči. Če naredite nekaj izjemnega, česar nihče drug ne bi mogel, to izjemno poveča vašo samopodobo.

Ko ugotovimo, da drugi niso dosegli niti približno toliko, jih pogosto gledamo zviška.

Naša podzavest namreč vedno primerja naše življenje s podobnimi, da bi izmerila naš napredek pri stvareh, ki so za nas pomembne.

Vedite, da samo zato, ker ste naredili nekaj velikega, še ne pomeni, da ste nadčlovek. Imate tudi nekaj šibkih točk in to veste. Vedite, da drugi niso manj vredni samo zato, ker nikoli niso naredili tega, kar ste lahko vi.

Morda se trudijo, morda so veliko boljši od vas v številnih drugih stvareh, morda pa jih dosežki, ki ste jih dosegli, sploh ne zanimajo.

Razloge bi lahko našteval še naprej. Bistvo je, da skorajda nimate razloga, da bi bili arogantni in mislili, da so drugi nevredni, tudi če ste naredili nekaj izjemnega.

2) V življenju niste naredili ničesar velikega

Tako kot lahko to, da naredite nekaj izjemnega, vodi v aroganco, lahko tudi to, da ne naredite ničesar izjemnega. Gotovo ste že slišali ta stavek: "Ničesar ni dosegel. Zakaj je tako aroganten?" To kaže, da je veliko ljudi, ki so arogantni, tudi premalo uspešnih.

V tem primeru aroganca izhaja iz potrebe po tem, da se človek zdi bolj vreden, kot je, da bi pridobil sprejemanje ljudi. Če ima nekdo nizko samopodobo, je namesto da bi si samopodobo zgradil na pravi način z dosežki, veliko lažja pot videti aroganten.

Ta strategija druge ljudi zavede, da so prepričani, da ste vredni. Zato se sprašujejo, od kod izvira vaša aroganca. Tisti, ki vas dobro poznajo, se zavedajo, da vaša aroganca nima nobene podlage, in vidijo skozi vas. Lahko pa deluje na neznance, ki o vas ne vedo skoraj ničesar.

Zato je aroganca lahko zavestna ali nezavedna strategija ljudi, ki se počutijo nevredne, da bi naredili vtis na druge, zlasti na neznance.

3) Aroganca kot obrambni mehanizem

Drug pogost razlog za aroganco je, da poskušate zaščititi svoj ego in lastno vrednost. Morda se obnašate arogantno, da bi prikrili svojo negotovost, manjvrednost in pomanjkanje samozavesti.

Če ste negotovi in se bojite zavrnitve drugih ljudi, se lahko do njih obnašate arogantno. Aroganca vam v tem primeru pomaga, da druge zavrnete pred so vas lahko zavrne. Preventivni napad.

Ker že veste, da ste manjvredni, vas skrbi, da bodo drugi to izvedeli in vas zato ne bodo sprejeli. Tako ste prepričani, da vas bodo zavrnili, da zavračanje pokažete najprej - še preden imajo priložnost, da vam ga pokažejo in vas prizadenejo.

Na ta način lahko zaščitite svoj ego. Tudi če vas pozneje zavrnejo, lahko rečete, da vam nikoli ni bilo pomembno, da vas sprejmejo. Lahko rečete, da nikoli niste mislili veliko o njih, ker ste jih že zavrnili.

V resnici pa vam je bilo zelo pomembno, da vas odobravajo, in bali ste se njihove zavrnitve.

To je razlog, zakaj se ljudje do tujcev in ljudi, ki jih komaj poznajo, obnašajo arogantno. Prijatelji in družinski člani vas sprejemajo, to veste. Toda kdo ve, kako se bo odzval neznanec? Zavrnimo ga, preden lahko on zavrne nas.

Pogosto opazimo arogantne ljudi, ki se drugim približujejo z zamračeno glavo ali čudnim izrazom - da bi pokazali, da jim je vseeno.

4) Želite pozornost

Arogantnim ljudem je kljub vsemu zelo pomembno, da jih drugi odobravajo. Če tega ne bi počeli, komu bi pokazali svojo aroganco? Včasih je aroganca lahko posledica poskusa pridobivanja pozornosti, ker vam noben drug način pridobivanja pozornosti ni uspel.

To velja za ljudi, ki so se naučili, da so bili v preteklosti zaradi svoje arogantnosti deležni velike pozornosti. Zato so postali motivirani za nadaljevanje takšnega vedenja. (glej klasično in operantno pogojevanje)

Ko bodo ugotovili, da jim njihova aroganca ne prinaša več pozornosti, bodo to vedenje opustili.

Znaki, da je nekdo arogantna oseba

V nadaljevanju so našteti znaki, ki kažejo, da je nekdo morda aroganten. Čeprav ljudje občasno kažejo nekatere od teh znakov, če ti znaki prevladujejo v vašem življenju, je to razlog za skrb.

1) Povečanje lastne vrednosti

Kot smo že omenili, ima arogantna oseba pretirano potrebo po tem, da se povzdigne nad druge. Nenehno se hvali s svojimi dosežki in neprestano govori o tem, kako je boljša od drugih.

Povezujejo se z ljudmi, stvarmi, dogodki in kraji, za katere menijo, da so vredni, da bi povečali svojo vrednost.

2) Preveč skrbi za mnenje drugih

Medtem ko je za nas naravno, da nas skrbi, kaj si mislijo drugi, je za arogantno osebo to vprašanje življenja in smrti. Da bi naredila vtis na druge, lahko počne nerazumne stvari in se pogosto zdi obupana.

Arogantni ljudje lahko naredijo vse, da bi bili v dobrem položaju pri ljudeh, za katere menijo, da so nad njimi. Če jih ti ljudje prezrejo ali ne odobravajo, je to lahko ponižanje.

3) Visoka konkurenčnost

Ker je zmaga način za povečanje lastne vrednosti, so arogantni ljudje nagnjeni k izjemni tekmovalnosti. Naj gre za zmago na delovnem mestu, v odnosih ali celo v prepirih.

Arogantnim ljudem je bolj pomembna zmaga kot prijateljstvo. Nenehno iščejo priložnosti, da bi prehiteli svoje konkurente.1

4) Obrekovanje drugih

Ker je arogantnim ljudem zelo pomembna konkurenca, pogosto vidite, da omalovažujejo druge, zlasti svoje konkurente. Da bi napredovali, bodo obtoževali, kritizirali, žalili in obrekovali svoje konkurente.

Pripravljeni so prestopiti vsako mejo, da bi svoje tekmece spravili v slabo voljo, saj je zmaga zanje vprašanje življenja in smrti.

5) Intelektualna aroganca

Tisti, ki so arogantni, so verjetno tudi intelektualno arogantni. Intelektualna aroganca je težnja ljudi, da neko prepričanje obravnavajo kot resnično samo zato, ker je to njihovo lastno prepričanje.2

Tako kot so arogantni ljudje tekmovalni na drugih področjih življenja, so tekmovalni tudi pri prepričanjih. Njihova prepričanja so kot njihova dragocena lastnina, ki se ji skoraj niso pripravljeni odpovedati.3

Ljudje z intelektualno aroganco se identificirajo s svojimi prepričanji. Njihova cenjena prepričanja prispevajo k njihovemu občutku lastne vrednosti. Zato bi njihova izguba pomenila izgubo identitete in vrednosti. Arogantni ljudje se ne bojijo ničesar več.

Kaj pa Jim?

Jim, zaposleni, ki sem ga omenil na začetku tega članka, je bil zelo delaven. Svoje delo je opravljal vestno in pričakoval, da ga bodo drugi, zlasti nadrejeni, za to cenili. Vendar ga nadrejeni niso nikoli cenili in so ga ignorirali.

Skratka, obravnavali so ga, kot da ne obstaja in kot da je njegov prispevek zelo majhen. To je Jima očitno zelo prizadelo in moral je najti način, kako si povrniti izgubljeno samopodobo.

Zato je postal aroganten - ne do starejših, ampak do mlajših. Vedel je, da bi z aroganco do starejših ogoljufal samega sebe, saj jim je tako ali tako vseeno.

Zato se je osredotočil na nedolžne dijake, ki jim je bilo nekako mar za njegovo odobravanje. S slabim ravnanjem z njimi je Jim ponovno pridobil samospoštovanje in se počutil dobro.

Reference:

1. Fetterman, A. K., Robinson, M. D., & Ode, S. (2015). European Journal of Personality , 29 (1), 28-41.
2. Gregg, A. P., & Mahadevan, N. (2014). Intellectual arogance and intellectual humility: An evolutionary-epistemological account. Časopis za psihologijo in teologijo , 42 (1), 7-18.
3. Abelson, R. P. (1986). Časopis za teorijo družbenega vedenja .