يېڭى مۇناسىۋەت ئادەتتە بۇ «شېرىن ئاي باسقۇچى» دىن ئۆتىدۇ ، بۇ يەردە ھەر ئىككى شېرىك يۇقىرى پەللىدە تۇرۇپ ، بىر-بىرىنىڭ شىركىتىدىن ھۇزۇرلىنىدۇ. بۇ باسقۇچتىن كېيىن ، يا مۇناسىۋەت ئالغا ئىلگىرىلەيدۇ ۋە مۇستەھكەملىنىدۇ ، ياكى بىر ھەمراھى چېكىنىدۇ.

مەن كېيىنكىلەرگە قارىغاندا كۆپ ئۇچرايدۇ دەپ گۇمان قىلىمەن. ئەمما نېمە ئۈچۈن يۈز بېرىدۇ؟ مەن ئالدى بىلەن ئەر-ئاياللار مەلۇم مەزمۇن بىلەن تەمىنلىشى كېرەك بولغان تەدرىجى تەرەققىيات نىشانىنى سۆزلەيمەن ، ئاندىن ئەرلەرنىڭ چېكىنىشىدىكى ئوخشىمىغان سەۋەبلەرنى سۆزلەپ ئۆتىمەن. ئاخىرىدا ، بىز سىزنىڭ بۇ خىل ئەھۋالنى بىر تەرەپ قىلىش ئۈچۈن نېمىلەرنى قىلالايدىغانلىقىڭىزنى مۇلاھىزە قىلىمىز. كۆپىيىش مۇۋەپپەقىيىتى. ھازىر ، ئەر-ئاياللار كۆپىيىش مۇۋەپپەقىيىتىنى باشقىچە چوڭايتالايدۇ.

ئاياللارنىڭ كۆپىيىش ۋە بالا بېقىش خىراجىتى تېخىمۇ يۇقىرى. شۇڭا ، ئەگەر ئۇلار ئۇزۇن مۇددەتلىك مۇناسىۋەت ئىزدەۋاتقان بولسا ، ئۇلار ۋە ئەۋلادلىرىنى تەمىنلىيەلەيدىغان ئەڭ ياخشى جۈپلەرنى ئىزدەيدۇ. شۇڭلاشقا ، ئۇلاردا ئەرلەرگە نىسبەتەن يۇقىرى ئۆلچەم بار. يەنە بىر تەرەپتىن ، كۆپىيىش تەننەرخى تۆۋەن. ئۇلار ئەۋلادلارنى بېقىشنىڭ ھاجىتى يوق ، شۇڭا ئۇلار تەرتىپلىكباشقا ئاياللار بىلەن جۈپلىشىش «ئەركىن» نىڭ. ئۇ «ئۇرۇقىنى قانچە كۆپ تارقاتسا» ، ئۇنىڭ كۆپىيىش مۇۋەپپەقىيىتى شۇنچە يۇقىرى بولىدۇ. ئەۋلاد بېقىش يۈكى كۆپىنچە ئۇ ئۆزى تۇغقان ھەر بىر ئايالغا يۈكلىنىدۇ.

شۇڭلاشقا ئاياللار ئادەتتە مۇناسىۋەتتە ۋەدىسىنى ئىلگىرى سۈرىدۇ ، چۈنكى ئۇلار بۇنداق قىلىش ئارقىلىق ئەڭ كۆپ (كۆپىيىش) گە ئېرىشەلەيدۇ. مەن ئەزەلدىن بىر ئەرنىڭ «بۇ مۇناسىۋەت نەگە بارىدۇ؟» دېگەنلىكىنى ئاڭلاپ باقمىدىم. ھەمىشە ئاياللارنىڭ ئەندىشىسى مۇناسىۋەتنىڭ ئۇزۇن مۇددەتلىك نەرسىگە ئايلىنىشىدىن ئەنسىرەيدۇ.

شۇنىڭ بىلەن بىر ۋاقىتتا ، ئەرلەر بويتاق ئايالغا ۋەدە بېرىشتىن ساقلىنىشقا تىرىشىدۇ ، چۈنكى بۇنداق بولغاندا ئۇلار كۆپىيىدۇ. ياكى ھېچ بولمىغاندا كۈچىنىڭ يېتىشىچە ئېرىشەلمەيدۇ.

ئەلۋەتتە ، بۇ يەردە باشقا ئامىللارمۇ مەيدانغا كېلىدۇ ، بولۇپمۇ ئەرنىڭ ئىجتىمائىي ئىقتىسادىي ئورنى. ئەگەر ئۇ يۇقىرى ئورۇنغا ئىگە بولسا ، ئۆزىنىڭ نۇرغۇن ئاياللارنى جەلپ قىلالايدىغانلىقىنى ۋە كۆپىيىش مۇۋەپپەقىيىتىنى ئەڭ زور دەرىجىدە ئاشۇرالايدىغانلىقىنى بىلىدۇ. ئۇ ۋەدىگە تېخىمۇ ئۆچ بولىدۇ.

تۆۋەن مەرتىۋىلىك ئادەم ، ئەگەر ئۇ قايتا كۆپەيسە ، ئۆزىنى تەلەيلىك دەپ قارايدۇ. ئۇنىڭ بويتاق ئايالغا تېخىمۇ كۆپ ۋەدە بېرىشى مۇمكىن.

ئىشلار ئېغىر بولغاندا ئەرلەرنىڭ چېكىنىشىدىكى سەۋەبلەر نەرسە. ئايال بۇنى بىر خىل ساقلاپ تۇرغان بولغاچقا ، بۇ ئەرنىڭ چېكىنىشىدىكى ئەڭ ناچار پەيت. ئۇ بۇ باسقۇچتىن چېكىنگەندە قاتتىق ئازابلىنىدۇ ۋە رەت قىلىنىدۇ. نېمىلا دېگەن بىلەن ئۇ بارئۇنىڭغا نۇرغۇن مەبلەغ سالدى. بۇ سەۋەبلەرنى بىرمۇبىر كۆرۈپ ئۆتەيلى:

1. باشقا جۈپتىلەرگە ئېرىشىش پۇرسىتىدىن مەھرۇم قېلىش

ئەر ، بولۇپمۇ يۇقىرى مەرتىۋىلىك ئەر باشقا جۈپتى بىلەن بولغان ئالاقىسىنى يوقىتىشنى خالىمايدۇ. شۇڭلاشقا ، ۋەدىلىشىش ئىدىيىسى ئۇنى ياقتۇرمايدۇ. بۇنداق ئەرلەر مۇناسىۋەتنى كۆپ ۋە ئازادە ساقلاشقا مايىل بولىدۇ ، شۇڭا ئۇلار ئۆزلىرىنىڭ نۇرغۇن ئاياللار بىلەن جۈپلىشىدىغانلىقىنى كۆڭلىگە قايىل قىلالايدۇ.

شۇڭا ، مۇناسىۋەت ئېغىرلاشقاندا ، ئۇلار بېرىشتىن قورقىدۇ باشقا جۈپلىشىش پۇرسىتى. شۇڭلاشقا ، ئۇلار ۋەدىنىڭ ئازراق قامچىسىدىن چېكىنىدۇ.

2. ئۇلارنىڭ تېخىمۇ ياخشى قىلالايدىغانلىقىغا ئىشىنىش

ئەرلەر بىر قانچە ئاياللار بىلەن جۈپلىشىشنى ئويلىغانلىقتىن ، ئۇلارنىڭ ئاياللار بىلەن ئۇخلاش ئۆلچىمى تۆۋەنرەك بولىدۇ. ئۇلار ئۈچۈن ئېيتقاندا ، ئۇ قارماققا مۇناسىۋەتلىك سۈپەتكە قارىغاندا تېخىمۇ كۆپ. ئەگەر ئۇلار بىلەن بىللە بولغان ئايال ساداقەتمەنلىك مۇناسىۋىتىدىكى ئۆلچىمىگە توشمىسا ، ئۇلار ئازراقمۇ ۋەدىدىن بېشارەت بېرىدۇ.

3. ۋەدە بېرىشكە تەييار ئەمەس

بەزىدە ئەرلەر گەرچە خالىسىمۇ ۋەدە بېرىشكە تەييار ئەمەس. ئۇلاردا ئوقۇشنى تاماملاش ياكى ئۆستۈرۈلۈش دېگەندەك باشقا ھايات نىشانلىرى بولۇشى مۇمكىن. Since aۋەدە قىلىنغان مۇناسىۋەت ۋاقىت ۋە ئېنېرگىيە بايلىقىغا زور مەبلەغ سېلىشنى تەلەپ قىلىدۇ ، ئۇلار بۇ بايلىقلارنى باشقا جايلارغا سەرپ قىلىدۇ دەپ قارايدۇ.

4. ئۇلار باشقىلارنى كۆزىتىۋاتىدۇ

بەلكىم ئۇنىڭ كۆڭلىدە ئۇزۇن مۇددەتلىك ھەمراھىنىڭ ئۆلچىمىنى تېخىمۇ ياخشى قاندۇرىدىغان باشقا بىرسى بولۇشى مۇمكىن. شۇڭا ، ئۇ بۇ ئايالغا پۇرسەت بېرىش ئۈچۈن چېكىنىدۇ.

5. ئۇنىڭ «قەھرىمان» رولىنى يوقىتىش

ئەرلەر مۇناسىۋەتتە قەھرىمان بولۇشنى خالايدۇ. بۇ پەقەت تاراتقۇلار ۋە كىنولارنىڭ مېڭىسىنى يۇيۇشلا ئەمەس. بۇ پەقەت ئۇلارنىڭ پىسخىكىسىنىڭ تۇغما قىسمى. ئۇلار ئۆز-ئارا مۇناسىۋەتتە تەمىنلىگۈچى ۋە قوغدىغۇچى بولۇشنى خالايدۇ.

بىرەر ئىش بۇ رولغا تەھدىد سالغان ۋاقىتتا ، ئۇلار بۇ رولنى ئالالايدىغان جايدىن يىراقلىشىدۇ ۋە مۇناسىۋەت ئىزدەيدۇ. بۇ «بىر نەرسە» ئايالنىڭ ئۆزىدىن ياخشى تەمىنلىگۈچىگە ئايلىنىشى ، ئۇ خىزمىتىدىن ئايرىلىشى ياكى مۇناسىۋەتتە ھۆكۈمرانلىق قىلىشى مۇمكىن.

ئەلۋەتتە ، ئۆزىنى بىلىدىغان ئەرلەر بۇ خاھىشلارنى يېڭىپ ياكى ياخشى باشقۇرالايدۇ ، ئەمما بۇ يۈزلىنىشنىڭ يوقلىقىنى بىلدۈرمەيدۇ.

6. ئۇلارنىڭ يېقىنچىلىققا ئەرزىمەسلىكىگە ئىشىنىش

بالىلاردىكى مەلۇم خىل جاراھەتنى باشتىن كەچۈرگەن ئەرلەر نومۇس تۇيغۇسىنى ساقلايدۇ ، بۇ ئۇلارنى مۇھەببەت ۋە يېقىنچىلىققا لايىق ئەمەس دەپ قارايدۇ. گەرچە ئۇلار ۋەدە قىلىشنى ئويلىغان بولسىمۇ ، ئۇلار بەك يېقىنلىشالمايدۇ.

ئۇ ئايالنى يىراقتا تۇرالىسىلا ، ئۇنىڭ ئىچكى نومۇسىغا قاراپ تۇرالمايدۇ. ئۇ مۇناسىۋەتنى ئازادە ۋە يىراقلاشتۇرسىلا ، ئۇ بولۇشتىن ساقلىنالايدۇئاجىز ۋە ھەر ۋاقىت «قالتىس» رەسىمنى لايىھىلەڭ.

7. ھەمراھىغا ئىشەنمەسلىك

ئەگەر ئايال ئەرگە ماس كەلسە ، ئۇنىڭ ئالغا ئىلگىرىلەش ۋە ۋەدە بېرىشتە قىيىنچىلىققا يولۇقۇشى ناتايىن. ئۇ باشقا جۈپلىشىش پۇرسىتىدىن ۋاز كېچىشنى خالايدۇ. ئەمما ئۇ ئۇنىڭدا بىر قىسىم قىزىل بايراقلارنى سەزگەن بولسا ، ئۇ كەينىگە چېكىنىپ ، ئۇنىڭغا ۋە مۇناسىۋەتكە قايتا باھا بېرىشى كېرەك.

8. ئۆتمۈشتىكى ئازابتىن ساقلىنىش

بەزى ئەرلەرگە نىسبەتەن ئېيتقاندا ، چېكىنىش يارىلىنىشتىن ساقلىنىش ئىستراتېگىيىسى بولۇشى مۇمكىن. ئۇلار ئىلگىرى سادىق مۇناسىۋەتتە زىيانكەشلىككە ئۇچرىغان بولۇشى مۇمكىن. شۇڭا چېكىنىش ئارقىلىق ئۇلار ئۆزىگە ئازار بېرىشتىن ساقلىنىشقا تىرىشىدۇ.

9. ئۇنىڭ يېپىشقاقلىقىغا جاۋاب

ھېچكىم يېپىشقاق ۋە موھتاج كىشىلەرنى ياقتۇرمايدۇ. ئەگەر بىر ئايال ئۆزىنى بوغۇلۇپ قالغاندەك ھېس قىلالىسا ، ئۇ تەبىئىيلا چېكىنىدۇ.

10. ئۇنىڭ تارتىشىغا جاۋاب

مەن يۇقىرىدا تىلغا ئېلىپ ئۆتكىنىمدەك ، ئاياللار مۇناسىۋەتنىڭ دەسلەپكى باسقۇچىدىن كېيىنمۇ چېكىنىدۇ. ئەمما ئۇلار ئادەتتە ئەرلەرگە ئوخشىمايدىغان سەۋەبلەر تۈپەيلىدىن قىلىدۇ. مەسىلەن ، ئۇ ئېھتىياجلىق ياكى ئۈمىدسىز بولۇپ قالسا سىناقتىن چېكىنىشى مۇمكىن. ئەگەر ئۇ شۇنداق قىلسا ، ئۇ سىناقتىن ئۆتەلمەيدۇ. مۇناسىۋەت ئۈچۈن.

11. ئىشلارنى ئاستىلاتماقچى بولسىڭىز

بەزىدە ئىشلار بەك تېز بولۇپ كېتىشى مۇمكىن. ئەگەر ئۇ ئىلگىرى بۇ تولۇپ تاشقان ھېسسىياتنى باشتىن كەچۈرمىگەن بولسا ، ئۇ ئىشلارنى ئاستا-ئاستا ئاستىلىتىشى كېرەكتۆۋەن.

12. ئۇنىڭ كىملىكىنى ساقلاپ قېلىش

ئەڭ ياخشى مۇناسىۋەت ھەر ئىككى شېرىكنىڭ بىر-بىرىنىڭ چېگراسى ۋە كىملىكىگە ھۆرمەت قىلىدىغان مۇناسىۋەت. ئەگەر ئۇ ئۆزى بىلەن بىللە بولغاندىن كېيىن ئۆزگەرگەندەك ھېس قىلسا ، ئۇ چېكىنىش ۋە «ئۆزىنى تېپىش» ئارقىلىق كونا ھالىتىنى قايتۇرۇپ كېلىشكە ئۇرۇنۇشى مۇمكىن. بەزىلەر مۇناسىۋەتتىن چېكىنىدۇ ، ئۇلارنىڭ ھەمراھى ھەمىشە بىرەر ئىشنىڭ توختاپ قالغانلىقىنى ھېس قىلىدۇ. بىز يوشۇرۇن ھەمراھىمىزنىڭ بىزدىن ۋاز كېچىشى مۇمكىنلىكىنى بىلدۈرىدىغان ئالامەتلەرگە سەزگۈرلۈك بىلەن تەرەققىي قىلدۇق. كۆڭلىڭىزنى يېرىم قىلىڭ ، ئۆزىڭىزنى گاز يورۇتماڭ. ئۇنىڭدىن كېيىن ، سىز ئۇنىڭغا قەتئىي قارشى تۇرىسىز ، ئۇنىڭ ھەرىكىتىنىڭ سىزگە قانداق ھېسسىيات ئاتا قىلغانلىقىنى ئىپادىلەيسىز. پەرەز قىلىشتىن ھەمىشە سوراش ئەۋزەل.

ئەگەر ئۇ سىزگە كۆڭۈل بۆلسە ، كەچۈرۈم سورايدۇ (ئەگەر ئۇ قەستەن قىلغان بولسا) ۋە ئىشلارنى ئوڭشايدۇ. ياكى ھېچ بولمىغاندا قەستەن بولمىغان ئىشلارنى ئېنىقلاڭ. ئەگەر ئۇ ئىنكار قىلىش ھالىتىگە كىرسە ياكى سىزگە گاز يېقىپ قويسا ، ئۇ بەلكىم سىزگە كۆڭۈل بۆلمەسلىكى ۋە ۋەدىسىنى قىلىشنى خالىماسلىقى مۇمكىن. ، بۇ ئۇنىڭ خالىمىغانلىقىنى يەنە بىر قېتىم كۆرسىتىپ بېرىدۇ. بەلكىم توك مەنبەسىنى تارتىپ چىقىمىڭىزنى كېمەيتىدىغان پەيت كەلدى.

ئېسىڭىزدە تۇتۇڭ ، ھېچكىمنى ۋەدە قىلىشقا ئىتتىرەلمەيسىز. ئۇلار قىلماقچى بولغانلىقىغا 100% ئىشىنىشى كېرەك. ئەگەر ئۇلار بولمىسا ، ئۇلار ۋەدە بېرىشى مۇمكىنكېيىنچە سەت ئۇسۇللار بىلەن سىرتقا چىقىپ كېتىشى سىزگە بولغان نارازىلىقىنى ساقلىشى مۇمكىن.