Como pôr alguém no seu lugar sem ser mal-educado

 Como pôr alguém no seu lugar sem ser mal-educado

Thomas Sullivan

Se precisa mesmo de pôr alguém no seu lugar, é provável que tenha sido vítima de agressão verbal. Exemplos de agressão verbal incluem:

  • Rebaixamentos
  • Críticas odiosas
  • Zombaria
  • Sarcasmo
  • Julgamento
  • Observações grosseiras
  • Falar num tom condescendente
  • Gritar
  • Linguagem ofensiva
  • Ameaças
  • Violação dos direitos, do espaço e dos limites

Todos estes comportamentos grosseiros fazem-no sentir-se atacado. Uma vez que os seres humanos estão programados para manter o seu estatuto e respeito, sente a necessidade de se defender. Sente a necessidade de colocar o agressor no seu lugar.

Mas, como já deve ter experimentado, isso normalmente agrava a situação e piora as coisas para ambas as partes. Longe de ser capaz de manter a sua dignidade, passa a parecer agressivo e emocional.

Assim, saber como colocar alguém no seu lugar sem agravar a situação é uma competência social fundamental.

Estilos de comunicação

Quando alguém se comporta de forma agressiva para connosco, temos três formas de reagir:

1. de forma agressiva

Responder a uma agressão com uma agressão funciona porque as pessoas, tal como muitos outros animais, são sensíveis ao domínio e à intimidação.

Responder a uma agressão com uma agressão comunica:

"Eu faço-te mal se me fizeres mal."

Ninguém quer ser prejudicado, por isso afastam-se.

Veja também: Necessidades emocionais e o seu efeito na personalidade

Mas o mais provável é que não recuem porque também são agressivos, ou não lhe teriam feito mal. Em vez disso, atacam de volta. Assim, responder a uma agressão com uma agressão normalmente agrava a situação.

2. de forma passiva

Responder passivamente a uma agressão é não fazer nada. As pessoas passivas ou submissas têm dificuldade em defender-se e, por isso, tendem a ser espezinhadas.

Não gostam de ser pisados, como qualquer outro ser humano, mas não se atrevem a fazer nada, pelo que sofrem golpes consideráveis na sua autoestima e são susceptíveis de se tornarem passivo-agressivos.

Como se pode ver, estes estilos de comunicação não são mais do que as respostas de "luta" e "fuga" às ameaças sociais. Quando confrontadas com uma ameaça social, a maioria das pessoas comporta-se de forma agressiva ou passiva.

3. de forma assertiva

Há uma terceira resposta à agressão que muito poucas pessoas conseguem executar: quem responde de forma assertiva defende-se a si próprio sem pisar os direitos dos outros.

Isto não é fácil de fazer e requer muita consciência, prática e auto-controlo.

Uma pessoa assertiva não tem qualquer desejo de vingança, o seu único objetivo é salvaguardar os seus direitos. Uma pessoa agressiva, pelo contrário, procura a vingança através da intimidação e da colocação do outro no seu lugar.

Uma pessoa que quer pôr a outra pessoa no seu lugar sem ser mal-educada quer vingar-se, mas de uma forma segura. Quer dar uma lição ao seu agressor, mas de uma forma que não agrave a situação.

Podem não querer dar aos outros o sabor do seu próprio remédio (agressão), mas querem deixar um sabor amargo nas suas bocas.

A pessoa quer atenuar a sua agressividade apenas o suficiente para que esta ainda possa ter impacto e a outra pessoa mal pode fazer alguma coisa, porque o impacto é baixo, mas não o suficiente para não a beliscar.

É claro que isto é ainda mais difícil de executar do que a assertividade e requer competências sociais ao nível de Deus.

A arte da agressividade não agressiva

Antes de decidir fazer alguma coisa em relação a alguém que está a ser agressivo, é preciso ter a certeza de que essa pessoa está de facto a ser agressiva. Por vezes, não há dúvida de que a pessoa o está a violar, mas outras vezes não é claro.

As pessoas traumatizadas, por exemplo, tendem a detetar excessivamente as ameaças sociais, ou seja, são propensas a assumir uma agressão onde ela não existe.

Se tem a certeza de que a outra pessoa está a ser um idiota e quer pô-la no seu lugar sem escalar, aqui estão algumas ideias:

1. ignorar completamente

Esta tática funciona melhor com estranhos e pessoas com quem não nos preocupamos muito. Ficamos magoados quando estranhos aleatórios são maus para nós. As pessoas preocupam-se com as pessoas em geral. Mas, claro, não nos preocupamos tanto com um estranho como nos preocupamos com um membro da família.

Um estranho que é mal-educado para si não merece o seu tempo e atenção na maioria das vezes. Ao ignorá-lo completamente e agir como se ele não existisse, coloca-o imediatamente no seu lugar.

Esta tática também funciona com pessoas que lhe são próximas, mas pode ser demasiado arriscada nesse cenário. Não quer dar-lhes a impressão de que não se importa com a sua existência.

2) Manter a calma

Se ficarmos zangados, é provável que sejamos agressivos. Se tivermos medo, é provável que sejamos passivos. Para sermos assertivos e colocarmos os outros no seu lugar de forma subtil, temos de controlar as nossas emoções.

Sei que as pessoas estão sempre a aconselhar a manter a calma quando são provocadas. É um bom conselho, mas difícil de executar. Precisamos de jogar alguns jogos mentais. Vou dar-lhe um modelo mental para o ajudar a praticar isto:

Veja também: Teste de distanciamento emocional (resultados imediatos)

Em primeiro lugar, compreenda que o facto de o deixar todo emocionado e agitado é provavelmente uma tática de manipulação. A pessoa que está a tentar despertar as suas emoções está provavelmente a tentar controlá-lo. Se o fizer sentir da forma que quer fazê-lo sentir, pode obrigá-lo a fazer o que quer que faça.

Em segundo lugar, algumas pessoas, como os narcisistas e os sociopatas, podem simplesmente gostar de obter uma reação emocional da sua parte.

Imagine-os com o controlo remoto das suas emoções, sentados no sofá, mudando de canal e divertindo-se com as suas reacções emocionais enquanto vê televisão.

É altura de lhes tirar o controlo remoto para que não possam carregar nos seus botões.

3. filtrar as suas emoções

A razão pela qual é tão difícil evitar ser agressivo quando provocado é porque a agressão, especialmente a agressão verbal, está carregada de emoções.

Reagimos emocionalmente às agressões emocionais.

Por exemplo, pode ficar confuso se alguém lhe disser algo condescendente sem esse tom condescendente. Provavelmente, iria debater se a pessoa estava ou não a ser condescendente.

Mas uma coisa neutra dita num tom condescendente é quase sempre vista como condescendente, porque é o tom e outros sinais não verbais que transportam as emoções e as despertam em nós.

Assim, filtrar mentalmente as emoções da outra pessoa pode ser uma excelente forma de não responder agressivamente a uma provocação.

Se ignorarmos completamente a forma como a mensagem é transmitida e encontrarmos falhas lógicas no conteúdo da mensagem, estaremos a colocar a outra pessoa no seu lugar.

Ao dizer coisas como "Não concordo" ou "Essa é a sua opinião" num tom emocionalmente simples, elimina-se o ataque emocional e abordam-se os factos.

Não há nada que eles possam fazer quando discordamos deles. Não é um ataque, por isso eles não podem ripostar. Deixa-lhes um sabor amargo na boca que eles não podem fazer nada.

4) Utilizar a inteligência e as respostas

As réplicas são eficazes porque são inesperadas e chocam o agressor. Permitem-lhe ripostar sem agravar a situação. Uma vez que o agressor não sabe como reagir à sua réplica, é colocado no seu lugar.

Algumas pessoas são naturalmente espirituosas e têm boas respostas. Pode ouvi-las e aprender como pensam.

O tipo do clip abaixo sabia que provavelmente ia ser gozado no programa. Ele admitiu numa entrevista que estudou respostas e comédia para se preparar. Como resultado, aniquilou totalmente o apresentador:

É preciso ter cuidado com as réplicas, pois podem ser humilhantes e, por isso, agressivas. A não ser que se esteja a combater fogo com fogo, claro. Tudo é justo no amor e na guerra.

Thomas Sullivan

Jeremy Cruz é um psicólogo experiente e autor dedicado a desvendar as complexidades da mente humana. Apaixonado por compreender as complexidades do comportamento humano, Jeremy esteve ativamente envolvido em pesquisa e prática por mais de uma década. Ele possui um Ph.D. em Psicologia por uma instituição renomada, onde se especializou em psicologia cognitiva e neuropsicologia.Por meio de sua extensa pesquisa, Jeremy desenvolveu uma visão profunda de vários fenômenos psicológicos, incluindo memória, percepção e processos de tomada de decisão. Sua experiência também se estende ao campo da psicopatologia, com foco no diagnóstico e tratamento de transtornos de saúde mental.A paixão de Jeremy por compartilhar conhecimento o levou a criar seu blog, Understanding the Human Mind. Ao selecionar uma vasta gama de recursos de psicologia, ele pretende fornecer aos leitores informações valiosas sobre as complexidades e nuances do comportamento humano. De artigos instigantes a dicas práticas, Jeremy oferece uma plataforma abrangente para quem busca aprimorar sua compreensão da mente humana.Além de seu blog, Jeremy também dedica seu tempo ao ensino de psicologia em uma importante universidade, alimentando as mentes de aspirantes a psicólogos e pesquisadores. Seu estilo de ensino envolvente e desejo autêntico de inspirar os outros fazem dele um professor altamente respeitado e procurado na área.As contribuições de Jeremy para o mundo da psicologia vão além da academia. Ele publicou vários artigos de pesquisa em revistas conceituadas, apresentando suas descobertas em conferências internacionais e contribuindo para o desenvolvimento da disciplina. Com sua forte dedicação ao avanço de nossa compreensão da mente humana, Jeremy Cruz continua a inspirar e educar leitores, aspirantes a psicólogos e colegas pesquisadores em sua jornada para desvendar as complexidades da mente.